Kaufmännisch, HR & Vertrieb
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Jahresabschluss, Bilanzanalyse und Statistik – Weiterbildung

Vertiefung in Jahresabschluss und Bilanzanalyse, ergänzt um Statistik, Finanzbuchhaltung, Kosten- und Leistungsrechnung sowie Controlling.

Auf einen Blick

DauerKombinierter Lehrgang Ø am Markt
Formatflexibelflexibel
KostenMeist voll gefördertauf Anfrage / Förderung
Finanzierung über Förderung möglich – mit Bildungsgutschein bis zu 100 % förderbar*
Dieser Kurs bildet für einen offiziellen Engpassberuf aus

Überblick

Ein Jahresabschluss lässt sich erst dann wirklich beurteilen, wenn man sowohl die Buchführung dahinter als auch die statistischen Methoden zur Auswertung der Zahlen beherrscht. Diese Weiterbildung verbindet fünf Bereiche, die im Berufsalltag von Finanzbuchhaltung und Controlling eng zusammenhängen: die Erstellung und Analyse von Jahresabschlüssen, statistische Grundlagen zur Interpretation betriebswirtschaftlicher Daten, die Grundlagen der Finanzbuchhaltung, die Kosten- und Leistungsrechnung sowie Controlling als Instrument der Unternehmenssteuerung.

Berufliche FachweiterbildungInhaltsstand 05.07.2026

Kursprofil, Marktdaten und verfügbare Lernformen

Die folgenden Angaben stammen aus den Angeboten eines einzelnen Anbieters — es ist also kein Anbietervergleich, sondern das erfasste Angebot zu diesem Kurs. Konkrete Preise und Termine nennt der Anbieter im Beratungsgespräch.

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Anbieter

1

an 2 Standorten

Angebote

41

diesem Kursprofil zugeordnete Angebote

Kommende Termine

0

an 12 erfassten Orten

Regionen

8 Bundesländer

inklusive Online- und Hybridangeboten, sofern vorhanden

Abschluss

Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung

Mögliche Förderwege

Bildungsgutschein · Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein · Qualifizierungschancengesetz

Lernformen

  • Combined Learning100 %

Zeitmodelle

  • Vollzeit100 %

Dauer im Markt

  • mehr als 3 Monate bis 6 Monate15×

Gemeldete Preisgruppen

  • 5.000–10.000 €15×

Häufige Kursorte

  • Berlin
  • Oberhausen
  • Augsburg
  • Hamburg
  • Ismaning
  • Leipzig

Bundesländer

  • Nordrhein-Westfalen
  • Berlin
  • Bayern
  • Baden-Württemberg
  • Sachsen-Anhalt
  • Hamburg

Vermittelte Kompetenzen

  • Jahresabschluss
  • Bilanzanalyse
  • Statistik
  • Doppelte Buchführung
  • Kosten- und Leistungsrechnung
  • Deckungsbeitragsrechnung
  • Controlling

Zugeordnete Zielberufe

  • Fachassistent/Fachassistentin Rechnungswesen und Controlling4.568 Stellen/12 Mon.
  • Betriebswirt/Betriebswirtin (Fachschule) für Kraftfahrzeuge1.515 Stellen/12 Mon.
  • Unternehmensberatung (grundständig)1.169 Stellen/12 Mon.
  • Betriebswirt/Betriebswirtin (doppelt qualifizierende Ausbildung) für allgemeine Betriebswirtschaft957 Stellen/12 Mon.
  • Wirtschaftsprüfer/Wirtschaftsprüferin659 Stellen/12 Mon.

Datenbasis: 41 diesem Kurs zugeordnete Angebote sowie die dazu veröffentlichten Termindaten, Stand 19.08.2026. Mehrere Standorte eines Trägers zählen als ein Anbieter.

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Kursinhalte & Lernziele

Das erste Modul behandelt den Jahresabschluss und die Bilanzanalyse als zentrales Instrument zur Bewertung der finanziellen Lage eines Unternehmens.

  • Bestandteile des Jahresabschlusses im Überblick
  • Aufbau und Aussagekraft der Gewinn- und Verlustrechnung
  • Interpretation und Bewertung von Abschlusszahlen
  • Bilanzierung von Schulden und Eigenkapital
  • Praktische Anwendungsfälle aus der Bilanzanalyse
  • Einordnung von Kennzahlen zur Vermögens-, Finanz- und Ertragslage

Das zweite Modul vermittelt statistische Grundlagen, die zur fundierten Interpretation betriebswirtschaftlicher Daten benötigt werden.

  • Grundlagen der Statistik mit Bezug zu Unternehmenskennzahlen
  • Berechnung von Mittelwert, Varianz und Standardabweichung
  • Verteilungen und ihre Anwendung auf betriebliche Daten
  • Grundzüge der Wahrscheinlichkeitsrechnung
  • Korrelation und lineare Regression zur Zusammenhangsanalyse
  • Stichproben und Konfidenzintervalle in der Praxis

Das dritte Modul legt die Grundlagen der Finanzbuchhaltung, auf denen Jahresabschluss und Kostenrechnung methodisch aufbauen.

  • Belegarten und deren Bedeutung für die Buchführung
  • Aufzeichnungs- und Aufbewahrungspflichten von Belegen
  • Basiswissen zu Inventar, Vermögen, Schulden und Bilanz
  • Erfassung von Bestandskonten und Bildung von Buchungssätzen
  • Aufbau von Kontenrahmen und Kontenplan
  • Verbuchung von Geschäftsvorfällen und Warenverkehr

Das vierte Modul widmet sich der Kosten- und Leistungsrechnung als Bindeglied zwischen Buchhaltung und Controlling.

  • Einführung in die Kosten- und Leistungsrechnung
  • Systematik der Kostenartenrechnung
  • Aufbau und Zweck der Kostenstellenrechnung
  • Durchführung der Kostenträgerrechnung
  • Gemeinkosten- und Zuschlagskalkulation
  • Erstellung von Deckungsbeitragsrechnungen

Das fünfte Modul führt in Controlling und Unternehmenssteuerung ein und zeigt, wie die zuvor erarbeiteten Daten für Steuerungsentscheidungen genutzt werden.

  • Begriff und Zielsetzung des Controllings
  • Aufgaben und Funktionen im betrieblichen Controlling
  • Abgrenzung von strategischem und operativem Controlling
  • Controllinginstrumente und -methoden im Überblick
  • Budgetierung als Instrument der operativen Steuerung
  • Aufbau von Kennzahlensystemen und Reporting

Der praktische Anteil verbindet Buchführung, Kostenrechnung, Statistik und Controlling anhand von Fallstudien, die sich an realen Unternehmenssituationen orientieren.

  • Erstellung eines vollständigen Jahresabschlusses für ein Beispielunternehmen
  • Berechnung statistischer Kennwerte aus einem betrieblichen Datensatz
  • Verbuchung realitätsnaher Geschäftsvorfälle nach doppelter Buchführung
  • Durchführung einer Kostenarten-, Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung
  • Erstellung einer Deckungsbeitragsrechnung für ein Produktbeispiel
  • Anwendung linearer Regression auf betriebswirtschaftliche Daten
  • Aufbau eines Budgets im Rahmen der operativen Planung
  • Erstellung eines Kennzahlensystems für das Controlling-Reporting
  • Interpretation einer Bilanz anhand ausgewählter Kennzahlen
  • Durchführung einer Korrelationsanalyse zwischen betrieblichen Größen
  • Diskussion von Entscheidungssituationen auf Basis der Deckungsbeitragsrechnung
  • Zusammenführung von Bilanzanalyse, Kostenrechnung und Statistik in einem Abschlussbericht

Die Weiterbildung ist so aufgebaut, dass Jahresabschluss und Bilanzanalyse nicht isoliert stehen, sondern durch statistische Methoden, buchhalterisches Grundlagenwissen, Kostenrechnung und Controlling in ihrer praktischen Anwendung fundiert werden. So entsteht ein Verständnis dafür, wie einzelne Buchungssätze am Ende in aussagekräftigen Kennzahlen für die Unternehmenssteuerung münden. Am Ende der Weiterbildung können Teilnehmende einen Jahresabschluss erstellen und analysieren, statistische Methoden zur Interpretation betrieblicher Daten anwenden und die Ergebnisse in Kostenrechnung und Controlling-Reporting einordnen.

Lernziele:

  • Bestandteile eines Jahresabschlusses benennen und einordnen
  • Die Gewinn- und Verlustrechnung strukturiert aufbauen und interpretieren
  • Schulden und Eigenkapital sachgerecht bilanzieren
  • Statistische Kennwerte wie Mittelwert, Varianz und Standardabweichung berechnen
  • Verteilungen und Wahrscheinlichkeitsrechnung auf betriebswirtschaftliche Fragestellungen anwenden
  • Korrelationen und lineare Regression zur Dateninterpretation nutzen
  • Geschäftsvorfälle nach den Grundsätzen der doppelten Buchführung erfassen
  • Bestandskonten führen und Buchungssätze korrekt bilden
  • Kostenarten, Kostenstellen und Kostenträger systematisch abgrenzen
  • Deckungsbeitragsrechnungen für betriebliche Entscheidungen erstellen
  • Strategisches und operatives Controlling voneinander unterscheiden
  • Kennzahlensysteme für ein aussagekräftiges Reporting aufbauen

Zielgruppe & Voraussetzungen

Die Weiterbildung richtet sich an Personen, die eine Tätigkeit in der Finanzanalyse, im Rechnungswesen oder im Controlling anstreben oder ihre bestehenden Fachkenntnisse in diesem Bereich erweitern möchten.

  • Personen mit Interesse an Bilanzanalyse und betriebswirtschaftlicher Statistik
  • Quereinsteigende, die sich in Richtung Rechnungswesen oder Controlling orientieren möchten
  • Fachkräfte, die ihre Buchhaltungskenntnisse um Kostenrechnung und Controlling erweitern wollen
  • Mitarbeitende in Finanzabteilungen mit Zuständigkeit für Reporting und Kennzahlen
  • Personen, die Jahresabschlüsse künftig eigenständig analysieren und einordnen möchten
Voraussetzungen:

Für die Teilnahme werden eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium vorausgesetzt, ersatzweise mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem relevanten Bereich. Erforderlich sind zudem Deutschkenntnisse auf Niveau B2 sowie kaufmännische Grundlagen und Kenntnisse in der Buchführung, da auf diesem Wissen im Kurs unmittelbar aufgebaut wird. Statistische Vorkenntnisse sind hilfreich, werden aber im entsprechenden Modul von Grund auf vermittelt.

Ablauf & Abschluss

Die Weiterbildung baut die fünf Themenfelder konsequent aufeinander auf: Auf den Grundlagen der Finanzbuchhaltung folgen Jahresabschluss und Bilanzanalyse, statistische Auswertungsmethoden, die Kosten- und Leistungsrechnung und schließlich Controlling als steuerndes Instrument. Fallstudien mit realitätsnahen Unternehmensdaten sorgen dafür, dass Buchungssätze, statistische Berechnungen und Kennzahlenbildung nicht getrennt, sondern im praktischen Zusammenhang eingeübt werden.

Die Weiterbildung deckt Jahresabschluss, Bilanzanalyse, Statistik, Finanzbuchhaltung, Kosten- und Leistungsrechnung sowie Controlling in einem zusammenhängenden Curriculum ab. Der zeitliche Rahmen ist so bemessen, dass jedes der fünf Themenfelder mit ausreichender fachlicher Tiefe behandelt werden kann, bevor die Inhalte in den abschließenden Fallstudien zusammengeführt werden.

Die Weiterbildung schließt mit einem trägerinternen Zertifikat beziehungsweise einer Teilnahmebescheinigung zu Jahresabschluss und Bilanzanalyse mit Zusatzqualifikation Finanzbuchhaltung sowie Controlling ab. Es handelt sich um eine anbieterseitige Bestätigung der Kursteilnahme, nicht um eine Kammerprüfung oder ein staatlich anerkanntes Examen.

Nutzen & Perspektiven

Wer diese Weiterbildung abschließt, verfügt über ein Verständnis dafür, wie Buchführung, Jahresabschluss, Statistik und Controlling im betrieblichen Alltag zusammenwirken - ein Zusammenhang, der bei getrennter Betrachtung einzelner Themen oft verloren geht. Statt die Gewinn- und Verlustrechnung isoliert zu lesen, lernen Teilnehmende, sie statistisch einzuordnen und in Kostenrechnung sowie Controlling-Kennzahlen weiterzuverarbeiten. Besonders wertvoll ist die Verbindung von buchhalterischer Genauigkeit mit statistischer Methodik: Wer Korrelationen und Regressionen auf betriebliche Daten anwenden kann, interpretiert eine Bilanzkennzahl anders als jemand, der nur die Buchungslogik kennt. Dieses Zusammenspiel wird in der Weiterbildung durchgängig anhand realitätsnaher Fallstudien erarbeitet. Für den weiteren beruflichen Weg eröffnet diese Kombination Perspektiven als Finanzbuchhalter/in mit Analyseschwerpunkt, im Controlling mit statistischer Fundierung oder in der Finanzanalyse, wo die Fähigkeit, Bilanzdaten sowohl buchhalterisch korrekt als auch statistisch fundiert zu interpretieren, zunehmend gefragt ist.

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Arbeitsmarkt-Report

Transport- und Logistik-Branche meldet seit Jahren akuten Fahrer- und Disponenten-Mangel. Berufskraftfahrer-Qualifikation (BKrFQG-Module) ist Pflicht; Logistik-Disposition und Lagerlogistik wachsen mit E-Commerce-Volumen stabil.

Einstieg (0-2 J.):28.000–36.000 €
Mittel (3-7 J.):36.000–48.000 €
Senior (8+ J.):52.000–68.000 €

Zielberufe & offene Stellen

Berufe, in denen Absolvent:innen dieses Kurses typischerweise arbeiten — mit bundesweit offenen Stellen der letzten 12 Monate.

  • Fachassistent/Fachassistentin Rechnungswesen und Controlling
    4.568 Stellen
  • Betriebswirt/Betriebswirtin (Fachschule) für Kraftfahrzeuge
    1.515 Stellen
  • Unternehmensberatung (grundständig)
    1.169 Stellen
  • Betriebswirt/Betriebswirtin (doppelt qualifizierende Ausbildung) für allgemeine Betriebswirtschaft
    957 Stellen
  • Wirtschaftsprüfer/Wirtschaftsprüferin
    659 Stellen

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Häufig gestellte Fragen (FAQ)

Welche Rolle spielt Statistik in dieser Weiterbildung?

Statistische Methoden wie Mittelwert, Varianz, Korrelation und lineare Regression werden genutzt, um Jahresabschluss- und Bilanzdaten fundiert zu interpretieren, statt sie nur buchhalterisch zu erfassen.

Brauche ich bereits Buchhaltungskenntnisse für die Teilnahme?

Ja, kaufmännische Grundlagen und Kenntnisse in der Buchführung werden vorausgesetzt, da im Kurs unmittelbar auf diesem Wissen aufgebaut wird. Statistische Vorkenntnisse sind hilfreich, aber keine Bedingung.

Wie sind Kostenrechnung und Controlling in den Kurs eingebunden?

Die Kosten- und Leistungsrechnung mit Kostenarten-, Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung sowie strategisches und operatives Controlling bilden zwei eigene Module, die auf den Grundlagen der Finanzbuchhaltung aufbauen.

Welche formalen Voraussetzungen gelten für die Teilnahme?

Vorausgesetzt werden eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, ersatzweise mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung, sowie Deutschkenntnisse auf Niveau B2.

Welchen Abschluss erhalte ich am Ende der Weiterbildung?

Sie erhalten ein trägerinternes Zertifikat beziehungsweise eine Teilnahmebescheinigung zu Jahresabschluss und Bilanzanalyse mit Zusatzqualifikation Finanzbuchhaltung sowie Controlling.