Der Kurs vermittelt agiles Projektmanagement mit Schwerpunkt Scrum: Methoden, Abläufe, Rollen und praktische Übungen. Er begleitet den Übergang von klassischem zu agilem Arbeiten und fördert eine neue Unternehmenskultur. Zusätzlich lernen Sie moderne Führungsansätze (New…
Geprüft von Admin Kursweg · Stand 24. Mai 2026
Was wird in diesem Kurs vermittelt
Der Kurs vermittelt agiles Projektmanagement mit Schwerpunkt Scrum: Methoden, Abläufe, Rollen und praktische Übungen. Er begleitet den Übergang von klassischem zu agilem Arbeiten und fördert eine neue Unternehmenskultur. Zusätzlich lernen Sie moderne Führungsansätze (New Leadership) für dezentrale Teams und erhalten technische sowie methodische Fähigkeiten zur effektiven Koordination und Leitung verteilter Projekte.
• Agile Methoden und Projektmanagement
• Scrum, Geschichte und Regeln
• Rollen und Stakeholder
• Sprint: Ereignisse und Artefakte
• User Story, Taskboard, Planungspoker
• Burn-Down-Chart
• Produktvision und Produktbacklog
• Sprintvorbereitung und Inspektion
• Start eines Scrum-Projekts
• Use Cases und Product Backlog
• Aufwandsschätzung und Release-Planung
• Erster Sprint: Stand-up, Burndown, Review
• Projektabschluss und Retrospektive
• Führung auf Distanz: Herausforderungen
• Teambildung bei dezentralen Gruppen
• Kommunikation über Distanzen
Marktdaten zu Verdienst, offenen Stellen und Zukunftsaussicht im Bereich Kaufmännisch
Einstieg
32.000–40.000 €
0–2 Jahre Erfahrung
Mittel
42.000–55.000 €
3–7 Jahre Erfahrung
Senior
58.000–78.000 €
8+ Jahre / Lead-Rolle
76.000+
Kaufmännische Sachbearbeitung verlagert sich Richtung digitale Prozesse (DATEV-, SAP-, Salesforce-Kenntnisse). Wer klassische Buchhaltung mit ERP/Tool-Wissen kombiniert, ist überdurchschnittlich gefragt; Reine Routine-Sachbearbeitung verliert.
Bei AZAV-zertifizierten Trägern ist die Kursgebühr regelmäßig zu 100 % förderbar.
Bei AZAV-zertifizierten Trägern ist die Weiterbildung über einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters in der Regel zu 100 % förderfähig — inklusive Fahrt-, Kinderbetreuungs- und ggf. Unterbringungskosten. Voraussetzung ist eine vorherige Beratung mit deinem Arbeitsvermittler.
Beide Formate sind je nach Anbieter verfügbar — als Online-Live-Format, Hybrid oder Präsenzschulung in mehreren deutschen Städten. Bei deiner Anfrage geben wir deine Präferenz (Region, Online/Präsenz, Vollzeit/Teilzeit) weiter, damit nur passende Angebote zurückkommen.
Die Dauer variiert je nach Anbieter und Format. Typisch sind ca. 4–10 Wochen Vollzeit / 3–6 Monate berufsbegleitend. Berufsbegleitende Varianten dauern entsprechend länger, sind dafür aber neben Beruf oder Familie absolvierbar.
Typische Folgepositionen sind: Projektmanager, Agile Coach, Produktmanager, Scrum Master. Konkrete Gehalts-Spannen findest du im Karriere-Abschnitt dieser Seite — die Werte basieren auf Erhebungen der Bundesagentur für Arbeit und StepStone (2024/25).
Führungs-Training für agile Organisationen: Scrum-Methodik aus Führungssicht, Product Backlog-Pflege, Sprint-Steuerung. Für Projektmanager und Produktmanager mit Agile-Wechsel.
Umfassende Senior-Kombi-Qualifikation: ERP-Software, Bilanzierung, Jahresabschluss, Warenwirtschaft, Kosten- und Leistungsrechnung. Für Berater und Senior-Kaufleute.
Office Manager New Work: Word, Excel, PowerPoint, Outlook + Teams, SharePoint, Cloud + KI-Tools.
PRINCE2 Foundation plus Business-Acumen-Modul für Führungskräfte mit Business-Verständnis.
Sag uns einmal Region, Format (online/präsenz), Zeit-Modell und Förderstatus — wir vergleichen für dich und melden uns mit 1–3 passenden Trägern. Kostenlos, unverbindlich.
Typischer Verlauf nach dem Kurs
Quellen: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024/25 · Statistisches Bundesamt · Verdiensterhebung 2024 · StepStone Gehaltsreport 2025. Brutto-Jahresgehälter aus Erhebungen 2024/25, abweichend nach Region und Tarifgebundenheit.
PRINCE2 Foundation kombiniert mit EQ-Modul nach Daniel Goleman für emotionale Intelligenz in der Projektarbeit.