Projekt- & Qualitätsmanagement
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IT-Consulting Projektmanager Weiterbildung

Weiterbildung für IT-Projekte in digitalem Wandel: Scrum, PRINCE2, ITIL 4 und Change Management als Kernkompetenzen für Projektrollen in IT-Beratung und digitaler Transformation.

Auf einen Blick

DauerMehrere Wochen bis MonØ am Markt
Formatflexibelflexibel
KostenMeist voll gefördertauf Anfrage / Förderung
Finanzierung über Förderung möglich – mit Bildungsgutschein bis zu 100 % förderbar*

Überblick

Unternehmen jeder Größe stehen vor der Aufgabe, ihre Prozesse zu digitalisieren — und brauchen dafür Menschen, die Projekte strukturiert führen, IT-Services koordinieren und Veränderungsprozesse methodisch begleiten. Diese Weiterbildung qualifiziert Sie für genau diese Schnittstellenrolle zwischen IT-Fachkompetenz, Projektführung und Beratung. Teilnehmende lernen agile Methoden wie Scrum, strukturierte Rahmenwerke wie PRINCE2 und das Service-Management-Modell ITIL 4 — nicht als isolierte Einzelthemen, sondern als zusammenwirkendes Methodenrepertoire für den digitalen Projektalltag in IT-Consulting und Unternehmenstransformation.

Berufliche FachweiterbildungInhaltsstand 29.05.2026

Kursprofil, Marktdaten und verfügbare Lernformen

Die folgenden Angaben stammen aus den diesem Kursprofil zugeordneten Bildungsangeboten. Sie zeigen, was wir erfasst haben — nicht zwingend den gesamten Markt; konkrete Preise und Termine können je Anbieter abweichen.

Anbieter

3

an 6 Standorten

Angebote

90

diesem Kursprofil zugeordnete Angebote

Kommende Termine

0

Termine werden anbieterabhängig veröffentlicht

Regionen

bundesweit

inklusive Online- und Hybridangeboten, sofern vorhanden

Abschluss

Teilnahmebescheinigung; optional Scrum/EXIN, PRINCE2/PeopleCert, ITIL 4/Axelos-Zertifikate

Mögliche Förderwege

Bildungsgutschein · Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein · Qualifizierungschancengesetz

Vermittelte Kompetenzen

  • Scrum Expert
  • PRINCE2 Foundation/Practitioner
  • ITIL 4 Foundation
  • ITIL 4 Strategist
  • Change Management
  • Agile Transformation
  • Stakeholder Management
  • IT-Service-Management

Zugeordnete Zielberufe

  • IT-Manager/IT-Managerin883 Stellen/12 Mon.
  • IT-Compliance-Consultant216 Stellen/12 Mon.
  • IT-Management (grundständig)57 Stellen/12 Mon.

Datenbasis: 90 diesem Kurs zugeordnete Angebote sowie die dazu veröffentlichten Termindaten, Stand 19.08.2026. Mehrere Standorte eines Trägers zählen als ein Anbieter.

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Kursinhalte & Lernziele

Modul Scrum Expert: Agiles Projektmanagement in der IT Scrum ist das meistgenutzte Framework für iterative Softwareentwicklung und IT-Projektarbeit. Dieser Baustein vermittelt das vollständige Scrum-Rahmenwerk von den Grundlagen bis zur Expert-Ebene und bereitet auf die entsprechenden Zertifizierungsprüfungen vor.

  • Scrum-Werte, Prinzipien und das agile Manifest
  • Rollen im Scrum-Team: Product Owner, Scrum Master, Entwicklungsteam
  • Artefakte: Product Backlog, Sprint Backlog, Increment
  • Sprint-Zeremonien: Planning, Daily Scrum, Review, Retrospektive
  • Backlog Refinement und Priorisierungstechniken (MoSCoW, WSJF)
  • Skalierte Scrum-Ansätze für größere IT-Projekte

Modul PRINCE2 Expert: Strukturiertes Projektmanagement PRINCE2 bietet ein robustes, rollenbasiertes Framework für Projekte mit klar definierten Prozessen und Governance-Anforderungen. Dieser Baustein deckt Foundation und Practitioner-Niveau ab und vermittelt die 7 Prinzipien als Entscheidungsgrundlage für Projektleitende.

  • Die 7 Prinzipien von PRINCE2 (kontinuierliche geschäftliche Rechtfertigung, Management by Exception u. a.)
  • PRINCE2-Themen: Business Case, Organisation, Qualität, Pläne, Risiken, Änderungssteuerung, Fortschritt
  • Prozessmodell: von der Projektvorbereitung bis zum Abschluss
  • Rollen und Verantwortlichkeiten im PRINCE2-Projektboard
  • Tailoring: PRINCE2 an Projektgröße und -kontext anpassen
  • Practitioner-Vertiefung: komplexe Szenarien und Fallstudien

Modul ITIL 4 Foundation: IT-Service-Management im Überblick ITIL 4 definiert, wie IT-Services so gestaltet, geliefert und verbessert werden, dass sie echten Geschäftswert erzeugen. Dieser Baustein vermittelt das Service Value System (SVS) mit seinen vier Dimensionen und den Service Value Chain als zentrales Steuerungsmodell.

  • Service Value System: Governance, Guiding Principles, Service Value Chain, Practices, Continual Improvement
  • Vier Dimensionen: Organisationen und Menschen, Information und Technologie, Partner und Lieferanten, Wertströme und Prozesse
  • 34 ITIL 4 Practices im Überblick (Incident Management, Change Enablement, Problem Management u. a.)
  • Verknüpfung von ITIL 4 mit agilen Methoden (Lean, DevOps)
  • Foundation-Zertifizierungsvorbereitung

Modul ITIL 4 Strategist: Direct, Plan and Improve Aufbauend auf dem Foundation-Wissen vertieft dieser Baustein die strategische Steuerungsebene von IT-Services. Teilnehmende lernen, wie man Verbesserungsinitiativen strukturiert plant, Governance-Anforderungen erfüllt und kontinuierliche Verbesserung als Managementdisziplin verankert.

  • Planung und Steuerung von IT-Services auf strategischer Ebene
  • Wertorientierte Ziele und Messgrößen entwickeln
  • Risikomanagement für IT-Service-Portfolios
  • Change Management und Kommunikation in Transformationsprojekten
  • Assessment- und Optimierungsmethoden für IT-Organisationen
  • Prüfungsvorbereitung auf ITIL 4 Strategist-Ebene

Praxisintegration und hybride Projektszenarien Neben den zertifikatsbezogenen Modulen trainiert dieser Block den Transfer in typische IT-Beratungsszenarien. Die Verbindung der Frameworks — agil, klassisch, serviceorientiert — ist der eigentliche Schlüssel für komplexe Transformationsprojekte.

  • Analyse und Modellierung von Digitalisierungsanforderungen
  • Aufsetzen von Projekten mit gemischten Methoden (Scrum + PRINCE2)
  • Change Management nach nachhaltigen Frameworks (Change Management 4.0)
  • Stakeholder-Mapping und Kommunikationsplanung in IT-Projekten
  • Agile Transformation in Unternehmensstrukturen gestalten
  • Dokumentation und Übergabe in IT-Consulting-Projekten

Lernziele:

  • Digitalisierungsprojekte methodisch planen und steuern
  • Scrum als agiles Framework in IT-Projekte einführen und anwenden
  • PRINCE2-Prinzipien für strukturierte Projektsteuerung nutzen
  • ITIL 4 Foundation: IT-Services nach dem Service Value System gestalten
  • ITIL 4 Strategist „Direct, Plan and Improve": Kontinuierliche Verbesserung und strategische Steuerung
  • Agile und klassische Methoden in hybriden Projekten kombinieren
  • Change-Management-Ansätze in IT-Transformationsprojekten einsetzen
  • Stakeholder in IT-Projekten identifizieren, einbinden und steuern
  • Digitale Konzepte für verschiedene Unternehmensgrößen entwickeln
  • Beratungsrollen in IT-Projekten professionell ausfüllen
  • Anforderungen strukturieren und Projektergebnisse dokumentieren
  • Zertifizierungen für IT-Projektmanagement und Service-Management vorbereiten

Zielgruppe & Voraussetzungen

Diese Weiterbildung wendet sich an Personen, die in IT-nahen Projektrollen arbeiten oder dorthin wechseln möchten — insbesondere an solche, die Beratungsaufgaben, Projektleitung oder Service-Management miteinander verbinden wollen. Ausdrücklich eingeschlossen sind auch Fachkräfte, die ihren Hintergrund in anderen Bereichen haben und nun den Schritt in IT-Consulting oder digitale Transformationsprojekte wagen.

  • IT-affine Fachkräfte, die Projektleitungskompetenzen aufbauen
  • Berufswechsler:innen mit kaufmännischem oder technischem Hintergrund
  • Personen in IT-Projektkoordination oder PMO-Rollen
  • Interessierte an IT-Service-Management und ITIL-Zertifizierung
  • Scrum Master oder Product Owner, die ihr Methodenwissen erweitern wollen
Voraussetzungen:

Grundlegende IT-Kenntnisse oder Erfahrungen im Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln sind hilfreich. Vorkenntnisse in Projektmanagement oder IT-Service-Management sind nicht zwingend erforderlich — die Module bauen sequenziell aufeinander auf, sodass auch Einsteiger:innen folgen können. ITIL 4 Foundation gilt als Vorbedingung für den Strategist-Baustein und sollte vor oder parallel dazu absolviert werden.

Ablauf & Abschluss

Die Weiterbildung ist als Combined Learning konzipiert: Präsenzphasen werden mit Online-Lerneinheiten kombiniert. Schwerpunkte der Präsenzphasen sind interaktive Workshop-Formate, in denen Methoden direkt an Fallstudien aus IT-Projekten angewendet werden. Online-Einheiten ermöglichen die Vorbereitung auf Zertifizierungsmodule im eigenen Tempo. Das Format wird überwiegend als Vollzeit angeboten, teils auch in Teilzeitalternativen.

Die Laufzeit variiert je nach gewählter Modul-Kombination. Da das Angebot aus individuell kombinierbaren Bausteinen besteht (Scrum Expert, PRINCE2 Expert, ITIL 4 Foundation, ITIL 4 Strategist, weitere Ergänzungen), ist die Gesamtdauer abhängig vom persönlichen Lernpfad. Typisch sind mehrere Wochen bis einige Monate, je nachdem ob Zertifizierungsprüfungen integriert werden.

Mit Abschluss der Weiterbildung erhalten Teilnehmer:innen eine qualifizierte Teilnahmebescheinigung. Wer die jeweiligen Zertifizierungsmodule mit Prüfung abschließt, kann international anerkannte Zertifikate erwerben: Scrum Foundation / Master / Product Owner (EXIN), PRINCE2 Foundation und Practitioner (PeopleCert), ITIL 4 Foundation und ITIL 4 Strategist DPI (Axelos/PeopleCert). Diese Zertifikate werden von den jeweiligen unabhängigen Zertifizierungsstellen ausgestellt.

Nutzen & Perspektiven

IT-Consulting ohne Methodenwissen ist eine schwierige Proposition — Kunden erwarten von ihren Berater:innen nicht nur technisches Fachwissen, sondern auch die Fähigkeit, Projekte strukturiert zu führen und Service-Landschaften systematisch zu verbessern. Diese Weiterbildung schließt genau diese Lücke, indem sie drei komplementäre Frameworks — Scrum, PRINCE2 und ITIL 4 — zu einem konsistenten Kompetenzprofil verbindet. Der Unterschied zu reinen Theorie-Schulungen liegt im Transferansatz: Die Verbindung von agilem Sprint-Denken mit PRINCE2-Governance und ITIL-Serviceverständnis ist das, was in komplexen Transformationsprojekten tatsächlich gefragt ist. Wer in Beratungsrollen oder als IT-Projektleiter:in arbeitet, begegnet täglich Situationen, in denen ein einzelnes Framework nicht ausreicht — und genau für diese Realität qualifiziert dieser Kurs. Die Zertifizierungen erhöhen die Sichtbarkeit auf dem Arbeitsmarkt erheblich: ITIL 4, PRINCE2 Practitioner und Scrum-Zertifizierungen gehören zu den meistgefragten Nachweisen in IT-Projekte- und Consulting-Stellenanzeigen. Das Paket aus methodischer Breite und nachweisbaren Einzelzertifikaten schafft ein starkes Profil für IT-Beratung, digitale Transformation und Projektmanagement.

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Arbeitsmarkt-Report

Berufsbild ist branchenübergreifend einsetzbar. Karrierechancen hängen stark von zusätzlicher Spezialisierung und Region ab.

Einstieg (0-2 J.):28.000–38.000 €
Mittel (3-7 J.):38.000–50.000 €
Senior (8+ J.):50.000–68.000 €

Zielberufe & offene Stellen

Berufe, in denen Absolvent:innen dieses Kurses typischerweise arbeiten — mit bundesweit offenen Stellen der letzten 12 Monate.

  • IT-Manager/IT-Managerin
    883 Stellen
  • IT-Compliance-Consultant
    216 Stellen
  • IT-Management (grundständig)
    57 Stellen

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Häufig gestellte Fragen (FAQ)

Was unterscheidet diesen Kurs von einer reinen Scrum-Schulung?

Dieser Kurs kombiniert agile Methoden (Scrum) mit strukturiertem Projektmanagement (PRINCE2) und IT-Service-Management (ITIL 4). Das gibt Ihnen ein breites Methodenrepertoire für IT-Beratungsszenarien, in denen ein einzelnes Framework selten ausreicht.

Muss ich ITIL 4 Foundation bereits haben, bevor ich den Strategist-Baustein absolviere?

Ja, ITIL 4 Foundation ist formale Voraussetzung für den Strategist „Direct, Plan and Improve". Der Foundation-Baustein kann als Teil dieser Weiterbildung absolviert werden, sodass beide sequenziell aufgebaut werden können.

Welche Zertifikate kann ich nach Abschluss erwerben?

Je nach gewählten Modulen sind folgende externe Zertifikate möglich: PRINCE2 Foundation und Practitioner (PeopleCert), Scrum Foundation / Master / Product Owner (EXIN), ITIL 4 Foundation und ITIL 4 Strategist DPI (Axelos/PeopleCert). Die Prüfungen werden von unabhängigen Zertifizierungsstellen abgenommen.

Wie relevant ist PRINCE2 im IT-Beratungsumfeld?

PRINCE2 ist besonders in Unternehmensberatung, öffentlichem Sektor und Großprojekten verbreitet. Die 7 Prinzipien — darunter kontinuierliche geschäftliche Rechtfertigung und Management by Exception — liefern einen klaren Governance-Rahmen, der in IT-Transformationsprojekten häufig gefordert wird.

Richtet sich der Kurs auch an Personen ohne IT-Ausbildung?

Ja. Wer einen kaufmännischen oder technischen Hintergrund hat und in IT-nahe Projektrollen wechseln möchte, kann den Kurs als Einstieg nutzen. Die Module bauen aufeinander auf, und grundlegende IT-Affinität ist ausreichend.