Klimaschutzmanager: CSRD- & ESRS-Berichte – Weiterbildung

Diese Qualifizierung bereitet gezielt auf die Aufgaben eines Klimaschutzmanagers bzw. einer Klimaschutzmanagerin im Bereich der unternehmerischen Nachhaltigkeitsberichterstattung vor. Im Mittelpunkt stehen die europäische Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) und die European Sustainability Reporting Standards (ESRS), die zunehmend mehr Unternehmen zur systematischen Offenlegung ihrer Klimaschutzschritte verpflichten. Die Teilnehmenden lernen, wie Treibhausgasemissionen nach dem Greenhouse Gas Protocol erfasst, Wesentlichkeitsanalysen durchgeführt und vollständige Nachhaltigkeitsberichte erstellt und für die externe Prüfung vorbereitet werden. Damit richtet sich die Qualifizierung an den konkreten regulatorischen Rahmen, dem Unternehmen heute in der Klimaberichterstattung gegenüberstehen.

1. Gesetzliche Grundlagen und Standards Der erste Themenblock schafft das regulatorische Fundament, auf dem die gesamte Nachhaltigkeitsberichterstattung aufbaut. Ohne dieses Verständnis lassen sich weder Datenerhebung noch Berichtserstellung sinnvoll einordnen.

• Überblick über die Corporate Sustainability Reporting Directive
• Einführung in die European Sustainability Reporting Standards
• Rechtliche Verpflichtungen für Unternehmen verschiedener Größenklassen
• Zeitlicher Anwendungsbereich und stufenweises Inkrafttreten der Berichtspflichten
• Verhältnis der ESRS-Vorgaben zu bereits bestehender nichtfinanzieller Berichterstattung

2. Datenerhebung und Emissionsmanagement Der zweite Themenblock widmet sich der praktischen Erfassung von Klimadaten. Hier lernen die Teilnehmenden, wie sich die abstrakten regulatorischen Anforderungen in konkrete Messgrößen übersetzen lassen.

• Methodik zur Ermittlung des Corporate Carbon Footprint
• Erfassung von Treibhausgasemissionen nach dem Greenhouse Gas Protocol
• Systematik der Datenerhebung in der Wertschöpfungskette
• Unterscheidung direkter und indirekter Emissionsquellen im Unternehmen
• Umgang mit Datenlücken und Schätzverfahren bei unvollständiger Datenlage
• Aufbau eines internen Prozesses zur regelmäßigen Emissionsdatenerfassung

3. Wesentlichkeitsanalyse und Stakeholder Der dritte Themenblock behandelt die doppelte Wesentlichkeitsprüfung, ein zentrales Element der CSRD-Berichterstattung, sowie die systematische Einbindung von Stakeholdergruppen.

• Durchführung der doppelten Wesentlichkeitsprüfung
• Identifikation relevanter Stakeholdergruppen
• Einbindung von Nachhaltigkeitsthemen in die Unternehmensstrategie
• Bewertung von Auswirkungen, Risiken und Chancen aus Innen- und Außenperspektive
• Dokumentation des Wesentlichkeitsprozesses für die spätere Berichtsprüfung

4. Berichterstellung und Prüfung Der vierte Themenblock führt die vorangegangenen Inhalte zusammen und mündet in der konkreten Erstellung eines Nachhaltigkeitsberichts, der den Anforderungen einer externen Prüfung standhält.

• Strukturierung und Aufbau eines Nachhaltigkeitsberichts
• Qualitätskriterien für die Berichterstattung
• Vorbereitung auf die externe Prüfung der Berichtsdaten
• Nachvollziehbare Dokumentation von Datenquellen und Berechnungsgrundlagen
• Abstimmung des Berichts mit Fachabteilungen wie Controlling und Unternehmenskommunikation

Berufliche Relevanz Die vier Module sind so angelegt, dass sie den vollständigen Weg von der gesetzlichen Grundlage bis zum geprüften Bericht abbilden. Das befähigt Absolventinnen und Absolventen dazu, regulatorische Anforderungen im Klimaschutz einzuhalten, die unternehmerische Transparenz gegenüber Investoren und Kunden zu erhöhen und Transformationsprozesse in Richtung Klimaneutralität fachlich zu begleiten. Damit deckt die Qualifizierung genau jenen Bereich ab, in dem viele Unternehmen aktuell akuten Aufbaubedarf haben, da die CSRD-Berichtspflichten sukzessive auf immer mehr Unternehmensgrößenklassen ausgeweitet werden.

Der Kurs richtet sich an Personen, die im Bereich Klimaschutz- und Transformationsmanagement tätig werden möchten oder sich grundlegende Kenntnisse im Themenfeld Nachhaltigkeitsberichterstattung aneignen wollen. Angesprochen sind insbesondere Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger, arbeitssuchende Personen, Quereinsteigende sowie Fachkräfte aus angrenzenden Bereichen.

• Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger mit Interesse an Klimaschutz- und Nachhaltigkeitsthemen
• Arbeitssuchende, die sich für Aufgaben im Klimaschutzmanagement qualifizieren möchten
• Quereinsteigende aus fachfremden Bereichen mit Interesse an Nachhaltigkeitsberichterstattung
• Fachkräfte aus angrenzenden Bereichen wie Controlling, Umweltmanagement oder Unternehmenskommunikation
• Personen, die Transformationsprozesse in Unternehmen fachlich begleiten möchten

Der Kurs findet im Combined-Learning-Format statt und verbindet damit Präsenz- oder Online-Lehreinheiten mit eigenständigen Übungsphasen. Die vier Themenblöcke werden nacheinander erarbeitet, sodass auf den gesetzlichen Grundlagen zunächst die praktische Datenerhebung aufbaut, bevor Wesentlichkeitsanalyse und schließlich die eigentliche Berichterstellung folgen. Die Unterrichtsform ist überwiegend in Teilzeit angelegt, teilweise wird der Kurs auch in Vollzeit angeboten.

Der Kurs ist überwiegend in Teilzeit konzipiert, teils wird er auch in Vollzeit angeboten, und gliedert sich in vier aufeinander aufbauende Themenblöcke von den gesetzlichen Grundlagen bis zur Berichterstellung und -prüfung. Der genaue zeitliche Umfang richtet sich nach dem jeweiligen Anbieter und der gewählten Kursform.

Für den Kurs findet eine trägerinterne Abschlussprüfung statt, die mit einem Trägerzertifikat abgeschlossen wird. Es handelt sich nicht um ein staatliches Examen oder eine herstellerseitige Zertifizierungsprüfung, sondern um eine trägerseitig geprüfte Bestätigung der erworbenen Kompetenzen in der Nachhaltigkeitsberichterstattung.

Die Nachhaltigkeitsberichterstattung nach CSRD und ESRS gehört zu den Themenfeldern, die in den kommenden Jahren für immer mehr Unternehmen verpflichtend werden. Wer versteht, wie sich der Corporate Carbon Footprint ermitteln lässt, wie eine doppelte Wesentlichkeitsprüfung abläuft und wie ein Nachhaltigkeitsbericht strukturiert aufgebaut wird, verfügt über eine Kompetenz, die in Unternehmen jeder Größenordnung zunehmend gefragt ist – von der ersten Berichtspflicht bis zur externen Prüfung der Daten. Für den Berufsalltag bedeutet das, dass Absolventinnen und Absolventen nicht nur einzelne Kennzahlen berechnen, sondern den gesamten Berichtsprozess von der gesetzlichen Einordnung über die Datenerhebung bis zur geprüften Veröffentlichung überblicken. Das macht sie zu Ansprechpartnern für Geschäftsführung, Controlling und externe Prüfstellen gleichermaßen, wenn es um die Frage geht, wie ein Unternehmen seine Klimaschutzschritte glaubwürdig und regelkonform dokumentiert. Langfristig eröffnet dieses Profil Perspektiven in einem Berufsfeld, das durch die europäische Regulatorik strukturell wächst: Klimaschutz- und Nachhaltigkeitsmanagement ist längst kein Randthema mehr, sondern rückt in vielen Unternehmen näher an Finanzabteilung und Unternehmensführung heran. Wer hier frühzeitig fundiertes Wissen zu CSRD, ESRS und den zugehörigen Berichtsprozessen aufbaut, positioniert sich in einem Feld, dessen regulatorische Bedeutung in den kommenden Jahren eher zu- als abnehmen wird. Ein weiterer Vorteil liegt in der Übertragbarkeit der erlernten Methodik: Die Systematik der doppelten Wesentlichkeitsprüfung, der strukturierten Emissionserfassung und der prüfungsfesten Dokumentation lässt sich nicht nur auf den Klimaschutzbereich, sondern grundsätzlich auf weitere ESG-Themenfelder wie soziale Standards oder Governance-Fragen anwenden. Wer diese Denkweise einmal verinnerlicht hat, kann sich in angrenzende Bereiche der Nachhaltigkeitsberichterstattung leichter einarbeiten, sobald zukünftige Berichtspflichten weitere Themenfelder mit einbeziehen.