Fünf Microsoft-Zertifizierungen für M365- und Azure-Administratoren plus Virtual Desktop Specialty: MS-900, MD-102, AZ-900, AZ-104, AZ-140.
Geprüft von Admin Kursweg · Stand 24. Mai 2026
Was wird in diesem Kurs vermittelt
Diese breite Spezialisierung kombiniert M365-Admin-Skills, Azure-Admin-Skills und die Azure Virtual Desktop-Spezialisierung — ein häufig gefragtes Profil in Unternehmen, die remote arbeiten und ihre Mitarbeiter mit Cloud-Desktops ausstatten. Modul 1 — MS-900 Microsoft 365 Fundamentals: Cloud-Konzepte, M365-Services, Sicherheit, Compliance, Pricing — konzeptionelle Basis. Modul 2 — MD-102 Endpoint Administrator Associate: Intune (MDM/MAM), Autopilot, Defender for Endpoint, Compliance-Policies für Windows/macOS/iOS/Android. Modul 3 — AZ-900 Azure Fundamentals: Cloud-Konzepte (IaaS/PaaS/SaaS), Azure-Services, Sicherheit, Pricing — die Cloud-Basis. Modul 4 — AZ-104 Azure Administrator Associate: VMs, Storage, Networking, Identity (Entra ID), Backup, Monitoring — die zentrale Azure-Admin-Zertifizierung. Modul 5 — AZ-140 Configuring and Operating Microsoft Azure Virtual Desktop Specialty: AVD-Architektur (Session Hosts, Host Pools, Workspaces, Application Groups), Bereitstellung (Image-Erstellung, Deployment, Auto-Scaling), User Profile Management (FSLogix), Anwendungen bereitstellen (MSIX App Attach, RemoteApp), Identity (Entra ID, Hybrid Identity für AVD), Networking (VNet-Integration, Bandbreite-Anforderungen, Peering), Sicherheit (Conditional Access, Defender für AVD, Just-in-Time-Zugriff), Monitoring (Azure Monitor, Log Analytics, Performance-Optimierung), Cost Optimization (Reservierte Kapazitäten, Auto-Stop). Block übergreifend: Hybrid Identity zwischen On-Premise AD und Entra ID, M365-Apps in AVD bereitstellen, Defender for Cloud Apps für M365-Schutz, Microsoft 365 Defender als Cross-Domain-XDR.
Marktdaten zu Verdienst, offenen Stellen und Zukunftsaussicht im Bereich IT & Informatik
Einstieg
38.000–48.000 €
0–2 Jahre Erfahrung
Mittel
52.000–68.000 €
3–7 Jahre Erfahrung
Senior
70.000–95.000 €
8+ Jahre / Lead-Rolle
124.000+
IT-Berufe sind seit fünf Jahren der größte Fachkräfteengpass am deutschen Arbeitsmarkt. Der Bestand offener IT-Stellen ist 2024 auf einen Rekordstand gestiegen; AI- und Cloud-Skills werden in den nächsten Jahren weiter überdurchschnittlich nachgefragt.
Bei AZAV-zertifizierten Trägern ist die Kursgebühr regelmäßig zu 100 % förderbar.
Wenn Ihr Unternehmen AVD nutzt oder einführt, ja — sehr nachgefragt. Wenn nicht, würde ich stattdessen MS-102 oder SC-300 wählen (siehe alternative Pfade).
Fundamentals zuerst (MS-900, AZ-900), dann Associates (MD-102, AZ-104), zuletzt Specialty (AZ-140). AZ-140 setzt AZ-104-Wissen voraus.
Specialty-Prüfung, mittel-schwer. Sehr Hands-on-lastig — ohne AVD-Sandbox-Praxis nicht zu bestehen.
Ja, AZAV-Anbieter akzeptieren Bildungsgutschein, QCG und bAvH. Microsoft-Voucher meist enthalten.
Einstieg in Microsoft Azure mit Vorbereitung auf die offizielle AZ-900-Zertifizierung: Cloud-Konzepte, Azure-Dienste, Sicherheit, Compliance, Preise und SLAs. Für IT-Quereinsteiger und Mitarbeiter im Cloud-Umfeld.
Vorbereitung auf die AWS-Zertifizierung SAA-C03: AWS Well-Architected Framework, Netzwerk, Storage, Security, CloudFormation, Container, Serverless. Eine der gefragtesten Cloud-Zertifizierungen.
DevOps-Praxis in AWS-Cloud: CI/CD, Docker-Container, Python für AWS, Continuous Integration und Deployment, agile Methoden. Vorbereitung auf AWS-DevOps-Zertifizierung.
Cloud-Karriere-Programm AWS re/Start: AWS Cloud Practitioner, Cloud-Konzepte, Sicherheit, Billing, Technologie-Überblick. Für Quereinsteiger ins Cloud-Umfeld.
Sag uns einmal Region, Format (online/präsenz), Zeit-Modell und Förderstatus — wir vergleichen für dich und melden uns mit 1–3 passenden Trägern. Kostenlos, unverbindlich.
Typischer Verlauf nach dem Kurs
Quellen: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024/25 · StepStone Gehaltsreport 2025 · Bitkom Studie Fachkräftemangel 2024. Brutto-Jahresgehälter aus Erhebungen 2024/25, abweichend nach Region und Tarifgebundenheit.