Cloud-Essentials-Komplettausbildung mit Business-Fokus, PRINCE2 Foundation und Microsoft Office 365.
Geprüft von Admin Kursweg · Stand 25. Mai 2026
Was wird in diesem Kurs vermittelt
Diese Kombination richtet sich an Manager und IT-Profis mit Cloud-Strategie-Verantwortung im DACH-Konzern-Umfeld. CompTIA Cloud Essentials+ CLO-002 (3 Wochen): Business-orientierte Cloud-Cert. 1. Cloud Concepts (24%) — Cloud Service Modelle (IaaS, PaaS, SaaS, FaaS, XaaS), Deployment-Modelle (Public, Private, Hybrid, Community), Shared Responsibility Model je Service-Modell, Cloud-Charakteristiken nach NIST. 2. Business Principles (28%) — TCO vs. ROI, CapEx vs. OpEx, Cloud-Provider-Auswahl (AWS, Azure, GCP), Vendor-Lock-in und Multi-Cloud-Strategien. 3. Management und Technical Operations (26%) — SLAs mit typischen Verfügbarkeiten 99.9%-99.99%, Migration-Strategien 7 Rs nach Gartner (Retain, Retire, Repurchase, Rehost, Relocate, Replatform, Refactor), Change Management in Cloud, Disaster Recovery Tiers (Backup-Restore, Pilot Light, Warm Standby, Multi-Site Active-Active). 4. Governance, Risk, Compliance, Security (22%) — Cloud Compliance (DSGVO, NIS2, PCI DSS, HIPAA, ISO 27017/18 für Cloud), Vendor Risk Assessment, Cloud Security Best Practices (Shared Responsibility, Encryption, IAM mit Least Privilege, MFA, CSPM). Data Privacy in Cloud (Datenresidenz, Adäquanzbeschluss EU-US, Schrems II). Examen CLO-002: 75 Multiple-Choice, 60 Min, 720/900 Pass. PRINCE2 Foundation (3 Tage): 7 Prinzipien, 7 Themen, 7 Prozesse, Tailoring, PeopleCert Examen. Microsoft Office 365 (3 Wochen): Word/Excel/PowerPoint/Outlook Profi-Skills.
Marktdaten zu Verdienst, offenen Stellen und Zukunftsaussicht im Bereich IT & Informatik
Einstieg
38.000–48.000 €
0–2 Jahre Erfahrung
Mittel
52.000–68.000 €
3–7 Jahre Erfahrung
Senior
70.000–95.000 €
8+ Jahre / Lead-Rolle
124.000+
IT-Berufe sind seit fünf Jahren der größte Fachkräfteengpass am deutschen Arbeitsmarkt. Der Bestand offener IT-Stellen ist 2024 auf einen Rekordstand gestiegen; AI- und Cloud-Skills werden in den nächsten Jahren weiter überdurchschnittlich nachgefragt.
Bei AZAV-zertifizierten Trägern ist die Kursgebühr regelmäßig zu 100 % förderbar.
Essentials+ business-orientiert. Cloud+ technisch tiefer. Komplementär.
Ja, als zertifizierte Weiterbildung mit Bildungsgutschein in der Regel zu 100% förderfähig.
IT-Manager mit Cloud-Strategie, Cloud-Procurement, Cloud-Vendor-Management.
Cloud Essentials+ ist 3 Jahre gültig. Recertification via Continuing Education.
Einstieg in Microsoft Azure mit Vorbereitung auf die offizielle AZ-900-Zertifizierung: Cloud-Konzepte, Azure-Dienste, Sicherheit, Compliance, Preise und SLAs. Für IT-Quereinsteiger und Mitarbeiter im Cloud-Umfeld.
Vorbereitung auf die AWS-Zertifizierung SAA-C03: AWS Well-Architected Framework, Netzwerk, Storage, Security, CloudFormation, Container, Serverless. Eine der gefragtesten Cloud-Zertifizierungen.
DevOps-Praxis in AWS-Cloud: CI/CD, Docker-Container, Python für AWS, Continuous Integration und Deployment, agile Methoden. Vorbereitung auf AWS-DevOps-Zertifizierung.
Cloud-Karriere-Programm AWS re/Start: AWS Cloud Practitioner, Cloud-Konzepte, Sicherheit, Billing, Technologie-Überblick. Für Quereinsteiger ins Cloud-Umfeld.
Sag uns einmal Region, Format (online/präsenz), Zeit-Modell und Förderstatus — wir vergleichen für dich und melden uns mit 1–3 passenden Trägern. Kostenlos, unverbindlich.
Typischer Verlauf nach dem Kurs
Quellen: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024/25 · StepStone Gehaltsreport 2025 · Bitkom Studie Fachkräftemangel 2024. Brutto-Jahresgehälter aus Erhebungen 2024/25, abweichend nach Region und Tarifgebundenheit.