Kaufmännisch, HR & Vertrieb
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Digitales Officemanagement Fernlehrgang

Fünfmonatiger Fernlehrgang für den modernen Büroalltag: digitale Zusammenarbeit, Outlook, Word, Excel und PowerPoint praxisnah in fünf Kursheften.

Auf einen Blick

Dauer3–6 MonateØ am Markt
Formatflexibelflexibel
KostenMeist voll gefördertauf Anfrage / Förderung
Finanzierung über Förderung möglich – mit Bildungsgutschein bis zu 100 % förderbar*
Dieser Kurs bildet für einen offiziellen Engpassberuf aus

Überblick

Der digitale Wandel hat die klassische Büroorganisation grundlegend verändert: Neben Ablage und Terminplanung gehören heute virtuelle Meetings, cloudbasierte Zusammenarbeit und der sichere Umgang mit den zentralen Microsoft-Office-Anwendungen zum Kern der Büroarbeit. Dieser Fernlehrgang vermittelt in fünf aufeinander abgestimmten Kursheften praxisnahes Wissen für ein professionelles digitales Officemanagement – von der Wahl des passenden Kollaborationstools bis zur überzeugenden PowerPoint-Präsentation.

Berufliche FachweiterbildungInhaltsstand 02.07.2026

Kursprofil, Marktdaten und verfügbare Lernformen

Die folgenden Angaben stammen aus den Angeboten eines einzelnen Anbieters — es ist also kein Anbietervergleich, sondern das erfasste Angebot zu diesem Kurs. Konkrete Preise und Termine nennt der Anbieter im Beratungsgespräch.

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Anbieter

1

an 2 Standorten

Angebote

2

diesem Kursprofil zugeordnete Angebote

Kommende Termine

0

an 1 erfassten Orten

Regionen

1 Bundesländer

inklusive Online- und Hybridangeboten, sofern vorhanden

Abschluss

Trägerinterne Teilnahmebestätigung

Mögliche Förderwege

Bildungsgutschein · Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein · Qualifizierungschancengesetz

Lernformen

  • Fernunterricht

Zeitmodelle

  • Vollzeit
  • Teilzeit

Gemeldete Preisgruppen

  • 1.000–5.000 €

Vermittelte Kompetenzen

  • MS Outlook
  • MS Word
  • MS Excel
  • MS PowerPoint
  • Digitale Konferenzsysteme (MS Teams, Zoom, WebEx)
  • MS OneNote
  • Kollaborationstools (Mentimeter, Kanban, MindMapping)
  • Serienbrief- und Dokumentautomatisierung

Zugeordnete Zielberufe

  • Fachassistent/Fachassistentin Digitalisierung und IT-Prozesse4.568 Stellen/12 Mon.
  • Office-Manager/Office-Managerin663 Stellen/12 Mon.
  • Facharzt/Fachärztin für Innere Medizin und Pneumologie229 Stellen/12 Mon.

Datenbasis: 100 diesem Kurs zugeordnete Angebote sowie die dazu veröffentlichten Termindaten, Stand 19.08.2026. Mehrere Standorte eines Trägers zählen als ein Anbieter.

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Kursinhalte & Lernziele

Das erste Kursheft widmet sich Online-Systemen und digitalen Werkzeugen für die Zusammenarbeit im Team. Neben Videokonferenzsystemen stehen Kollaborations- und Visualisierungswerkzeuge im Mittelpunkt, die den Büroalltag zunehmend prägen.

  • Professioneller Einsatz digitaler Konferenzsysteme (Skype, MS Teams, Zoom, WebEx, GoToMeeting)
  • Digitale Zusammenarbeit im Team organisieren und virtuelle Meetings vorbereiten
  • Kollaborationstools wie Mentimeter, Padlet und Conceptboard im Arbeitsalltag
  • Arbeiten mit digitalen Kanban-Boards und MindMapping-Werkzeugen
  • Einführung in Miro, MindManager und Drawboard PDF
  • Effiziente Notizverwaltung mit OneNote

Das zweite Kursheft behandelt Outlook als zentrales Werkzeug der digitalen Büroorganisation. Von der E-Mail-Flut bis zur gemeinsamen Terminplanung im Team lernen Teilnehmende, ihren Posteingang und Kalender professionell zu strukturieren.

  • Effizientes E-Mail-Management im Berufsalltag
  • Strukturierte Kalender- und Terminverwaltung
  • Organisation von Kontakten und Aufgaben
  • Nutzung von Outlook-Formularen und Vorlagen
  • Gemeinsame Postfachverwaltung im Team
  • Arbeiten mit Outlook im Web

Das dritte Kursheft vermittelt professionelle Textverarbeitung mit Word, von der schnellen Texterfassung bis zu komplexen, automatisierten Dokumenten. Der Schwerpunkt liegt auf Techniken, die im Büroalltag Zeit sparen und die Qualität von Schriftstücken erhöhen.

  • Grundeinstellungen und effiziente Dokumentenerstellung
  • Professioneller Einsatz von Formatvorlagen
  • Gliederungen, Inhaltsverzeichnisse und Dokumentstrukturierung
  • Einbindung von Grafiken, Symbolen und Sonderzeichen
  • Serienbriefe und automatisierte Dokumente erstellen
  • Praktische Shortcuts für eine effiziente Arbeitsweise

Das vierte Kursheft widmet sich Excel als zentralem Werkzeug für Datenmanagement und Auswertungen im Büroalltag. Teilnehmende lernen, Daten strukturiert zu erfassen, auszuwerten und aussagekräftig darzustellen.

  • Aufbau und Bedienung der Arbeitsoberfläche
  • Arbeiten mit Formeln und Funktionen
  • Formatierungen und Tabellenstrukturen professionell anwenden
  • Verwaltung von Arbeitsmappen und Datensätzen
  • Erstellung aussagekräftiger Diagramme und Einführung in Pivot-Tabellen
  • Produktiver Einsatz hilfreicher Shortcuts

Das fünfte Kursheft behandelt PowerPoint für die professionelle Gestaltung von Präsentationen. Von der ersten Folie bis zur souveränen Durchführung vor Publikum werden alle relevanten Arbeitsschritte praxisnah vermittelt.

  • Grundlagen moderner Präsentationserstellung und Arbeiten mit Vorlagen
  • Gestaltung ansprechender und übersichtlicher Folien
  • Einrichtung professioneller Bildschirmpräsentationen
  • Druck- und Exportmöglichkeiten optimal nutzen
  • Sicherer Umgang mit dem Präsentationsmodus
  • Effizientes Arbeiten mit PowerPoint-Shortcuts

Die fünf Kurshefte bauen inhaltlich aufeinander auf: von digitalen Kollaborationswerkzeugen über die tägliche Organisation in Outlook bis zu den drei zentralen Microsoft-Office-Anwendungen für Text, Tabellen und Präsentationen. Diese Struktur folgt bewusst dem tatsächlichen Ablauf eines Büroprojekts – von der Terminabsprache über die schriftliche Ausarbeitung bis zur abschließenden Präsentation. Da der Lehrgang als Fernunterricht konzipiert ist, bearbeiten Teilnehmende die Kurshefte in ihrem eigenen Tempo und können das Gelernte direkt mit eigenen Beispieldokumenten aus ihrem beruflichen Umfeld erproben. So entsteht über die fünf Monate hinweg ein wachsendes Repertoire an selbst erstellten Vorlagen, Tabellen und Präsentationen, das unmittelbar im Berufsalltag weiterverwendet werden kann.

Lernziele:

Nach erfolgreichem Abschluss dieses Fernlehrgangs beherrschen die Teilnehmenden folgende Kompetenzen.

  • digitale Konferenzsysteme wie Skype, MS Teams, Zoom, WebEx und GoToMeeting professionell einsetzen
  • virtuelle Meetings effizient vorbereiten, durchführen und nachbereiten
  • Kollaborationstools wie Mentimeter, Padlet und Conceptboard im Arbeitsalltag nutzen
  • digitale Kanban-Boards und MindMapping zur Projektstrukturierung einsetzen
  • E-Mail-Postfächer, Kalender und Aufgaben in Outlook professionell organisieren
  • Kontakte, Vorlagen und gemeinsame Postfächer in Outlook verwalten
  • Word-Dokumente strukturiert erstellen und mit Formatvorlagen gestalten
  • Serienbriefe und umfangreiche Dokumente in Word automatisiert erzeugen
  • Tabellen, Formeln und Diagramme in Excel professionell aufbauen
  • Daten in Excel organisieren, auswerten und mit Pivot-Tabellen zusammenfassen
  • Präsentationen in PowerPoint zielgruppengerecht konzipieren und gestalten
  • Bildschirmpräsentationen professionell vorbereiten und durchführen

Zielgruppe & Voraussetzungen

Dieser Fernlehrgang richtet sich an alle, die im Büro- und Verwaltungsbereich tätig sind oder eine solche Tätigkeit anstreben und ihre digitalen Kompetenzen strukturiert ausbauen möchten. Er eignet sich sowohl für Berufserfahrene als auch für Personen, die über einen Quereinstieg in Office-Berufe einsteigen möchten.

  • Assistentinnen und Assistenten sowie Sekretärinnen und Sekretäre
  • Sachbearbeiterinnen und Sachbearbeiter in Verwaltung und Organisation
  • Bürokauffrauen und Bürokaufmänner
  • Mitarbeitende im Officemanagement und in verwaltenden Berufen
  • Quereinsteigende mit Interesse an einer strukturierten Bürotätigkeit
Voraussetzungen:

Besondere Vorkenntnisse sind für die Teilnahme nicht notwendig, der Lehrgang ist ausdrücklich auch für den Quereinstieg geeignet. Kaufmännische Grundkenntnisse erleichtern das Lernen, sind aber keine Bedingung. Hilfreich, wenn auch nicht zwingend erforderlich, ist einige Jahre Berufserfahrung mit den grundlegenden Tätigkeiten einer Bürokraft, da sich viele Beispiele im Lehrgang auf typische Büroabläufe beziehen.

Ablauf & Abschluss

Der Lehrgang wird als Fernunterricht in Form von fünf praxisorientierten Kursheften angeboten, die überwiegend im eigenständigen Lernen bearbeitet werden. Jedes Kursheft behandelt einen abgeschlossenen Themenbereich und kombiniert konzeptionelle Erläuterungen mit konkreten Anwendungsbeispielen aus dem Büroalltag, sodass die Inhalte direkt auf eigene Aufgabenstellungen übertragen werden können.

Der Fernlehrgang erstreckt sich über fünf Monate und ist in fünf inhaltlich abgeschlossene Kurshefte gegliedert. Die Bearbeitung erfolgt meist in Teilzeit neben Beruf oder anderen Verpflichtungen, teilweise ist auch eine Bearbeitung in Vollzeit möglich, sodass sich der Lehrgang an unterschiedliche zeitliche Rahmenbedingungen anpassen lässt.

Der Lehrgang schließt mit einer Teilnahmebestätigung zum Digitalen Officemanagement des Kursanbieters ab. Eine gesonderte externe Prüfung ist nicht vorgesehen; der Nachweis dokumentiert die vollständige Bearbeitung aller fünf Kursheftmodule.

Nutzen & Perspektiven

Digitale Kompetenzen im Büroalltag sind längst keine Kür mehr, sondern eine Grundvoraussetzung für nahezu jede Position im Office- und Verwaltungsbereich. Dieser Fernlehrgang deckt genau die Werkzeuge ab, die in Stellenausschreibungen für Assistenz-, Sachbearbeitungs- und Bürokraft-Positionen regelmäßig gefordert werden: von Videokonferenzsystemen über Outlook bis zu den drei zentralen Office-Anwendungen. Der besondere Wert liegt in der praxisnahen, aufeinander aufbauenden Struktur der fünf Kurshefte: Statt einzelne Programme isoliert zu behandeln, folgt der Lehrgang dem tatsächlichen Ablauf eines Büroprojekts – von der Terminabsprache über die schriftliche Ausarbeitung bis zur überzeugenden Präsentation. So entsteht ein direkt anwendbares Kompetenzprofil statt reinen Theoriewissens. Da der Lehrgang als Fernunterricht neben Beruf oder anderen Verpflichtungen absolviert werden kann, eignet er sich besonders für Berufstätige, die ihre Officemanagement-Kenntnisse gezielt auffrischen möchten, ebenso wie für Quereinsteigende, die sich eine solide Grundlage für den Einstieg in Assistenz- und Verwaltungsberufe erarbeiten wollen.

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Arbeitsmarkt-Report

Pflege- und Gesundheits-Fachkräfte sind seit 2018 durchgehend als Engpassberuf gelistet. Demografische Entwicklung treibt die Nachfrage; höhere Tarife in Pflege und Reform der Pflegeausbildung verbessern Einstiegsbedingungen 2025/26 weiter.

Einstieg (0-2 J.):32.000–38.000 €
Mittel (3-7 J.):40.000–52.000 €
Senior (8+ J.):54.000–68.000 €

Zielberufe & offene Stellen

Berufe, in denen Absolvent:innen dieses Kurses typischerweise arbeiten — mit bundesweit offenen Stellen der letzten 12 Monate.

  • Fachassistent/Fachassistentin Digitalisierung und IT-Prozesse
    4.568 Stellen
  • Office-Manager/Office-Managerin
    663 Stellen
  • Facharzt/Fachärztin für Innere Medizin und Pneumologie
    229 Stellen

Unverbindliche Anfrage

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Häufig gestellte Fragen (FAQ)

Muss ich bereits mit Microsoft Office vertraut sein, um teilzunehmen?

Nein, besondere Vorkenntnisse sind nicht notwendig. Der Lehrgang ist ausdrücklich auch für den Quereinstieg geeignet, kaufmännische Grundkenntnisse erleichtern das Lernen aber zusätzlich.

Wie ist der Fernlehrgang zeitlich aufgebaut?

Der Lehrgang läuft über fünf Monate und gliedert sich in fünf Kursheften zu digitalen Tools, Outlook, Word, Excel und PowerPoint. Die Bearbeitung erfolgt meist in Teilzeit, teilweise ist auch Vollzeit möglich.

Welche digitalen Kollaborationstools werden neben Microsoft Office behandelt?

Das erste Kursheft behandelt unter anderem Skype, MS Teams, Zoom, WebEx, GoToMeeting sowie Mentimeter, Padlet, Conceptboard, Miro, MindManager und digitale Kanban-Boards.

Welchen Abschluss erhalte ich am Ende?

Sie erhalten eine trägerinterne Teilnahmebestätigung zum Digitalen Officemanagement, die die vollständige Bearbeitung aller fünf Kursheftmodule dokumentiert. Eine externe Prüfung ist nicht vorgesehen.

Für welche Berufe qualifiziert dieser Lehrgang?

Typische Einsatzfelder sind Assistenz- und Sekretariatsaufgaben, Sachbearbeitung, klassische Bürokaufmanns-Tätigkeiten sowie allgemeine Positionen im Officemanagement und in der Verwaltung.