Microsoft-Weiterbildung mit SC-900 und SC-400 für Informationsschutz, Compliance-Kontrollen, sichere Zusammenarbeit und technische Umsetzung in M365.
Geprüft von Admin Kursweg · Stand 25. Mai 2026
Was wird in diesem Kurs vermittelt
Worum es in diesem Kurs geht:
Dieser Kurs qualifiziert für Rollen an der Schnittstelle von IT, Compliance und Informationsschutz. Die Kurspuls-Quellen beschreiben die Rolle sehr deutlich: Information Protection Administrators planen und implementieren Kontrollen, die den Compliance-Anforderungen eines Unternehmens entsprechen. Es geht also nicht nur um Grundlagenwissen, sondern um die technische Umsetzung von Richtlinien und Schutzmechanismen in Microsoft-Umgebungen.
Diese Module sind enthalten:
- SC-900 Security, Compliance and Identity Fundamentals inklusive Prüfungsvorbereitung und Examen
- SC-400 Information Protection Administrator Associate inklusive Prüfungsvorbereitung und Examen
- MS Teams als ergänzender Baustein für sichere Zusammenarbeit
Welche Aufgaben im Zentrum stehen:
Die Beschreibung hebt hervor, dass diese Rolle mit IT, Fachbereichen, HR, Rechtsabteilung sowie Sicherheits- und Compliance-Verantwortlichen zusammenarbeitet. Das ist wichtig, weil Informationsschutz in der Praxis nie ein reines Technikthema ist. Sie lernen also in einem Umfeld, in dem organisatorische Anforderungen, regulatorische Erwartungen und technische Kontrollen zusammenkommen. Genau diese Übersetzungsleistung ist in vielen Unternehmen aktuell stark gefragt.
Warum die Weiterbildung beruflich relevant ist:
Der Kurs passt besonders gut für Teilnehmer, die sich auf Microsoft-365-Security, Governance oder Compliance spezialisieren wollen. Zusätzlich verweist der Quelltext auf Anschlussfelder wie IT-Sicherheit, Datenschutz, IT-Service-Management, Qualitätsmanagement, Systemadministration und IT-Anwendungsberatung. Damit ist der Kurs nicht nur für eine enge Spezialrolle interessant, sondern auch für breiter angelegte Security- und Governance-Laufbahnen.
Marktdaten zu Verdienst, offenen Stellen und Zukunftsaussicht im Bereich IT & Informatik
Einstieg
38.000–48.000 €
0–2 Jahre Erfahrung
Mittel
52.000–68.000 €
3–7 Jahre Erfahrung
Senior
70.000–95.000 €
8+ Jahre / Lead-Rolle
124.000+
IT-Berufe sind seit fünf Jahren der größte Fachkräfteengpass am deutschen Arbeitsmarkt. Der Bestand offener IT-Stellen ist 2024 auf einen Rekordstand gestiegen; AI- und Cloud-Skills werden in den nächsten Jahren weiter überdurchschnittlich nachgefragt.
Bei AZAV-zertifizierten Trägern ist die Kursgebühr regelmäßig zu 100 % förderbar.
Die Weiterbildung kombiniert SC-900 als Grundlagenmodul mit SC-400 für die Spezialisierung auf Information Protection und Compliance-nahe Umsetzung - jeweils mit Prüfungsvorbereitung und Examen.
Er verbindet beides. Sie lernen technische Kontrollen kennen, arbeiten aber immer mit Blick auf organisatorische Anforderungen und regulatorische Vorgaben.
Laut Kursinhalt unter anderem mit IT, Fachbereichen, Personalabteilungen, Rechtsabteilungen sowie Sicherheits- und Compliance-Verantwortlichen.
Weil sichere Zusammenarbeit nicht nur in Richtlinien, sondern im täglichen Umgang mit Chats, Dateien, Abstimmungen und Teamkommunikation wirksam werden muss.
Vorbereitung auf die Microsoft-Zertifizierung SC-200: Microsoft 365 Defender, Azure Sentinel, Defender for Endpoint, KQL-Abfragen. Für SOC-Analysten und IT-Security-Einsteiger.
Einstieg in den betrieblichen Datenschutz: BDSG, DSGVO, technisch-organisatorischer Datenschutz. Für angehende Datenschutzbeauftragte und Compliance-Manager.
Vorbereitung auf SC-300: Microsoft Entra ID Administration, Identity Governance, Conditional Access, Microsoft Identity Manager. Für Cloud-Identity-Administratoren.
Einsteiger-Zertifizierung für Microsoft-Security: SC-900 vermittelt Grundlagen zu Microsoft Defender, Compliance Center, Entra ID, Microsoft Security. Für IT-Quereinsteiger ins Cloud-Security-Feld.
Sag uns einmal Region, Format (online/präsenz), Zeit-Modell und Förderstatus — wir vergleichen für dich und melden uns mit 1–3 passenden Trägern. Kostenlos, unverbindlich.
Wie der Kurs einzuordnen ist:
Es handelt sich nicht um eine reine Awareness-Schulung, sondern um eine fachlich ernsthafte Weiterbildung mit Zertifizierungsvorbereitung. Wer in Unternehmen helfen soll, Compliance-Anforderungen technisch belastbar umzusetzen, bekommt hier eine passende Grundlage.
Typischer Verlauf nach dem Kurs
Quellen: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024/25 · StepStone Gehaltsreport 2025 · Bitkom Studie Fachkräftemangel 2024. Brutto-Jahresgehälter aus Erhebungen 2024/25, abweichend nach Region und Tarifgebundenheit.