Überblick
Diese Weiterbildung richtet sich an Fachkräfte aus der Lagerlogistik, die in eine kaufmännisch-buchhalterische Tätigkeit wechseln möchten oder müssen. Sie verbindet praxisnahes logistisches Fachwissen mit den Grundlagen der Buchführung, Inventur und Bilanzierung. Teilnehmende erwerben sowohl die operativen Lagerkompetenzen als auch die kaufmännischen Spezialkenntnisse, die für die Lagerbuchhaltung erforderlich sind. Der Kurs schließt mit einer trägerinternen Teilnahmebescheinigung ab und ist bei entsprechender Träger-Zertifizierung über Bildungsgutschein förderbar.
Kursinhalte & Lernziele
Das erste Modul umfasst die operative Lagerlogistik und dient der Auffrischung sowie Vertiefung vorhandener Berufserfahrung. Teilnehmende lernen alle Schritte entlang des Materialflusses systematisch zu betrachten und in Bezug auf Buchungsvorgänge zu verstehen.
- Güter annehmen, prüfen und einlagern
- Güter lagern, bearbeiten und im Betrieb transportieren
- Kommissionierung und fachgerechtes Verpacken
- Güter verladen und versenden
- Touren planen und Transportaufträge koordinieren
- Logistische Prozesse analysieren und optimieren
Das zweite Modul behandelt die Beschaffung und das Lagermanagement auf strategischer Ebene. Hier werden die kaufmännischen Steuerungsinstrumente eingeführt, die Lagerbuchhalter von Lagerverwaltern unterscheiden.
- Güter beschaffen und Lieferantenmanagement
- Bedarfsermittlung und Mindestbestände
- Lagerhaltungskosten erkennen und minimieren
- Ladehilfsmittelmanagement und Palettentauschkonten
- Schnittstellen zwischen Lager und Einkauf / Vertrieb
- Warenwirtschaftssysteme kennenlernen und nutzen
Das dritte Modul führt in die Buchführungsgrundlagen ein. Dieser Bereich ist das Herzstück der Lagerbuchhalter-Tätigkeit und wird ausführlich behandelt, da viele Kursteilnehmende aus rein gewerblich-technischen Berufsfeldern kommen.
- Grundlagen der doppelten Buchführung
- Inventur durchführen — Aufnahme, Bewertung und Dokumentation
- Inventar und Bilanz verstehen und erstellen
- Kontenrahmen (SKR 03, SKR 04) und Kontenplan anwenden
- Buchungssätze für Lager-relevante Vorgänge bilden
- Jahresabschlussarbeiten im Lager- und Buchhalterkontext
Das vierte Modul vermittelt EDV-Grundlagen und Office-Anwendungen mit Fokus auf lagerbuchhalterische Praxis. Da Lagerbuchhalter intensiv mit Tabellenkalkulationen und Warenwirtschaftssystemen arbeiten, sind diese Kenntnisse unverzichtbar.
- EDV-Grundlagen und Windows-Betriebssystem
- MS Excel für Lagerbuchhaltung (Tabellen, Formeln, Auswertungen)
- MS Word für Schriftverkehr und Dokumentation
- Warenwirtschaftssysteme bedienen und Buchungen vornehmen
- Datenpflege und Stammdatenverwaltung
- Auswertungen und Reports aus EDV-Systemen erstellen
Praxisblock — Anwendungsszenarien und Übungen
- Vollständige Buchung eines Wareneingangs im System
- Umlagerungsprozess buchen und dokumentieren
- Inventur simulieren und Inventarblatt erstellen
- Einfache Bilanz aus Buchungsunterlagen ableiten
- Palettentauschkonto führen und Differenzen klären
- Bestandsauswertung mit Excel erstellen
- Kommissionierliste erstellen und Buchung nachverfolgen
- Warenausgang und Lieferschein im Warenwirtschaftssystem erfassen
- Jahresabschlussvorbereitung anhand eines Beispielunternehmens
- Beschaffungsanfrage und Bestellung buchen
- Prüfung einer Eingangsrechnung auf Richtigkeit
- Abschlussprojekt mit einem simulierten Monatszyklus in der Lagerbuchhaltung
Die Praxiseinheiten sind eng mit dem jeweiligen Theoriemodul verzahnt, sodass das Erlernte unmittelbar angewendet und gefestigt wird. Durch den Einsatz praxisnaher Fallbeispiele aus verschiedenen Branchen entwickeln Teilnehmende ein realitätsnahes Verständnis für Abläufe in der Lagerbuchhaltung. Abschließend werden Tipps für den Berufseinstieg und die Bewerbung als Lagerbuchhalter:in besprochen, damit Teilnehmende ihre neuen Kenntnisse auch überzeugend nach außen kommunizieren können.
Lernziele:
Die Weiterbildung befähigt die Teilnehmenden zu folgenden Kompetenzen.
- Güter annehmen, kontrollieren und korrekt im System erfassen
- Lagerprozesse wie Ein-, Aus- und Umlagerung buchhalterisch abbilden
- Kommissionierungs- und Verpackungsabläufe dokumentieren und optimieren
- Ladehilfsmittel verwalten und Palettentauschkonten führen
- Grundlagen der Buchführung sicher anwenden
- Inventur-, Inventar- und Bilanzierungsarbeiten durchführen
- Kontenrahmen und Kontenplan im Lagerkontext einsetzen
- Jahresabschlussarbeiten im Bereich Lager vorbereiten
- EDV-gestützte Warenwirtschaftssysteme bedienen
- Mit Microsoft Office, insbesondere Excel, lagerbuchhalterische Auswertungen erstellen
- Logistische Prozesse erkennen, analysieren und Verbesserungspotenziale benennen
- Die Schnittstellen zwischen physischem Materialfluss und kaufmännischem Informationsfluss verstehen
Zielgruppe & Voraussetzungen
Diese Weiterbildung richtet sich an Mitarbeitende aus dem Lager- und Logistikbereich, die aus dem körperlich geprägten gewerblich-technischen Umfeld in eine Büro- und Buchhaltertätigkeit wechseln möchten oder dies aus gesundheitlichen Gründen müssen.
- Lageristen und Fachlageristen mit Berufserfahrung
- Fachkräfte für Lagerlogistik, die in die Lagerbuchhaltung aufsteigen möchten
- Logistikmitarbeitende, die ihr Profil um kaufmännische Kompetenzen erweitern wollen
- Personen, die nach einem gesundheitsbedingten Berufswechsel eine büronahe Tätigkeit anstreben
- Quereinsteiger mit Lagerberufserfahrung und Zahlenaffinität
Wünschenswert ist gewerbliche Berufserfahrung im Bereich der Lagerlogistik von mindestens einem bis zwei Jahren, damit die Teilnehmenden die operative Grundlage mitbringen. Deutschkenntnisse auf Niveau B2, besser C1, werden erwartet, da der Kurs auf Deutsch durchgeführt wird und schriftliche Buchführungsaufgaben bearbeitet werden. Eine Affinität für Office-Software — insbesondere Microsoft Word und Excel — sowie die Bereitschaft, sich mit einem Warenwirtschaftssystem vertraut zu machen, erleichtern die Teilnahme erheblich. Grundlegende Englischkenntnisse sind ein Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Ablauf & Abschluss
Der Kurs wird im Combined-Learning-Format durchgeführt und verbindet Lerneinheiten in der Gruppe mit selbstgesteuertem Üben in digitalen Lernumgebungen. Buchführungsthemen werden schrittweise eingeführt und durch praktische Buchungsübungen direkt angewendet. Logistische Themen werden aufgegriffen und aus kaufmännischer Perspektive neu beleuchtet, was den Transfer von der bisherigen Berufspraxis in das neue Tätigkeitsfeld erleichtert. Dozentinnen und Dozenten stehen für Fragen zur Verfügung und geben individuelle Rückmeldungen zu den Buchungsaufgaben.
Die Weiterbildung ist als Vollzeitkurs angelegt und dauert mehr als drei bis zu sechs Monate. Diese Zeitspanne ist angemessen, um sowohl die logistischen Grundlagen zu konsolidieren als auch die Buchführungsinhalte von den Grundlagen bis zu Jahresabschlussarbeiten zu erarbeiten.
Nach Abschluss der Weiterbildung erhalten Teilnehmende ein trägerinternes Zertifikat bzw. eine qualifizierte Teilnahmebescheinigung des jeweiligen Bildungsträgers. Dieses Dokument belegt die erworbenen Fachkenntnisse in Lagerlogistik und Buchführung und ist ein anerkannter Nachweis gegenüber Arbeitgebern aus der Logistik- und Handelsbranche.
Nutzen & Perspektiven
Der Übergang von der gewerblich-technischen Arbeit im Lager zur kaufmännisch geprägten Lagerbuchhaltung ist für viele Fachkräfte ein bedeutsamer Karriereschritt — sei es aus gesundheitlichen Gründen oder aus dem Wunsch heraus, anspruchsvollere Bürotätigkeiten zu übernehmen. Diese Weiterbildung schließt diese Lücke, indem sie vorhandene Lagerpraxis mit dem kaufmännischen Handwerkszeug verbindet, das für die Lagerbuchhaltung benötigt wird. Lagerbuchhalterinnen und Lagerbuchhalter sind in Handels-, Industrie- und Logistikunternehmen gefragt, weil sie die seltene Kombination aus Lagerpraxis und buchhalterischer Genauigkeit mitbringen. Wer diese doppelte Kompetenz nachweisen kann, hebt sich von rein kaufmännisch ausgebildeten Bewerberinnen und Bewerbern deutlich ab und ist für Arbeitgeber besonders wertvoll. Die Weiterbildung ist bei AZAV-zertifizierten Bildungsträgern in der Regel über einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters förderbar. Darüber hinaus kommen je nach persönlicher Situation das Qualifizierungschancengesetz, die Berufsförderung der Bundeswehr, Leistungen zur Rehabilitation oder Förderungen der Deutschen Rentenversicherung in Betracht. Eine Beratung durch die zuständige Arbeitsvermittlung klärt, welche Förderung individuell möglich ist.
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Für wen ist die Weiterbildung zur Lagerbuchhalter:in geeignet?
Der Kurs richtet sich an Personen mit Berufserfahrung in der Lagerlogistik, die in eine kaufmännische Bürotätigkeit wechseln möchten. Besonders geeignet ist er für Fachkräfte, die aus gesundheitlichen Gründen körperlich belastende Lagerarbeit nicht mehr ausüben können.
Welche kaufmännischen Themen werden behandelt?
Der Kurs deckt Grundlagen der Buchführung, Inventur, Inventar und Bilanz, Kontenrahmen und Jahresabschlussarbeiten ab. Außerdem werden EDV-Grundlagen, MS Excel und der Umgang mit Warenwirtschaftssystemen vermittelt.
Wie unterscheiden sich Lagerbuchhalter:innen von Lagerverwalter:innen?
Lagerverwalter:innen koordinieren vor allem den physischen Materialfluss, während Lagerbuchhalter:innen auf die buchhalterische Erfassung und Auswertung spezialisiert sind. Die Zahlenaffinität und die Arbeit mit Buchführungssystemen sind das zentrale Unterscheidungsmerkmal.
Kann ich die Weiterbildung über einen Bildungsgutschein finanzieren?
Bei AZAV-zertifizierten Bildungsträgern ist die Weiterbildung in der Regel über einen Bildungsgutschein förderbar. Zusätzlich kommen das Qualifizierungschancengesetz, Rehabilitationsleistungen und Förderungen der Deutschen Rentenversicherung in Betracht. Sprechen Sie Ihre zuständige Fachstelle an.
Welchen Abschluss erhalte ich?
Sie erhalten ein trägerinternes Zertifikat bzw. eine qualifizierte Teilnahmebescheinigung des Bildungsträgers. Dieses Dokument belegt Ihre erworbenen Kompetenzen in Lagerlogistik und Buchführung gegenüber potenziellen Arbeitgebern.
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