Entwurf und Bereitstellung von Microsoft Exchange Server 2016- MOC Kurs 20345/21345 - Prüfung 70-345
Geprüft von Admin Kursweg · Stand 24. Mai 2026
Was wird in diesem Kurs vermittelt
Entwurf und Bereitstellung von Microsoft Exchange Server 2016- MOC Kurs 20345/21345
- Prüfung 70-345
Diese Prüfung wurde für Kandidaten konzipiert, die mindestens drei Jahre Erfahrung im Entwerfen und Verwalten von Exchange Server vorweisen können und für Exchange Server 2016 Messaging in einer Unternehmensumgebung verantwortlich sind. Sie sind IT-Berater oder erfahrene Administratoren, die als technische Leiter eines Administratorenteams fungieren. Die Kandidaten sollten mit den Anforderungen für die Integration von Microsoft Exchange Server mit Skype for Business und Office 365 vertraut sein.
Managing Microsoft SharePoint Server 2016- MOC Kurs 20339/21339
- Prüfung 70-339
Die Prüfung ist für erfahrene IT-Experten gedacht, die SharePoint 2016 in einem Rechenzentrum und in der Cloud installieren, konfigurieren, bereitstellen und verwalten. Kandidaten haben in der Regel mehr als vier Jahre Erfahrung in der Planung und Verwaltung von SharePoint und anderen Kerntechnologien, von denen SharePoint abhängt, einschließlich Windows Server 2008 R2 oder höher, Internet Information Services (IIS), SQL Server 2008 R2 oder höher, Active Directory und Netzwerkinfrastrukturdienste.
Kandidaten sollten außerdem Erfahrung mit der Verwaltung der Business Continuity, einschließlich Datensicherung, Datenwiederherstellung und hoher Verfügbarkeit, sowie Erfahrung mit Authentifizierungs- und Sicherheitstechnologien haben. PowerShell-Erfahrung wird sehr begrüßt.
Die sekundäre Zielgruppe für diese Prüfung sind Geschäftsanwendungsadministratoren (Business Application Administrators; BAAs), die aktiv an Line-of-Business-(LOB-)Projekten mit internen Geschäftskunden beteiligt sind, die mit SharePoint 2016 arbeiten.
Deploying Enterprise Voice with Skype for Business 2015- MOC Kurs 20333/21333
Marktdaten zu Verdienst, offenen Stellen und Zukunftsaussicht im Bereich IT & Informatik
Einstieg
38.000–48.000 €
0–2 Jahre Erfahrung
Mittel
52.000–68.000 €
3–7 Jahre Erfahrung
Senior
70.000–95.000 €
8+ Jahre / Lead-Rolle
124.000+
IT-Berufe sind seit fünf Jahren der größte Fachkräfteengpass am deutschen Arbeitsmarkt. Der Bestand offener IT-Stellen ist 2024 auf einen Rekordstand gestiegen; AI- und Cloud-Skills werden in den nächsten Jahren weiter überdurchschnittlich nachgefragt.
Bei AZAV-zertifizierten Trägern ist die Kursgebühr regelmäßig zu 100 % förderbar.
Bei AZAV-zertifizierten Trägern ist die Weiterbildung über einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters in der Regel zu 100 % förderfähig — inklusive Fahrt-, Kinderbetreuungs- und ggf. Unterbringungskosten. Voraussetzung ist eine vorherige Beratung mit deinem Arbeitsvermittler.
Beide Formate sind je nach Anbieter verfügbar — als Online-Live-Format, Hybrid oder Präsenzschulung in mehreren deutschen Städten. Bei deiner Anfrage geben wir deine Präferenz (Region, Online/Präsenz, Vollzeit/Teilzeit) weiter, damit nur passende Angebote zurückkommen.
Die Dauer variiert je nach Anbieter und Format. Typisch sind ca. 4–12 Wochen Vollzeit / 3–6 Monate berufsbegleitend. Berufsbegleitende Varianten dauern entsprechend länger, sind dafür aber neben Beruf oder Familie absolvierbar.
Typische Folgepositionen sind: IT-Administrator, Messaging Administrator, SharePoint Administrator, Systemadministrator. Konkrete Gehalts-Spannen findest du im Karriere-Abschnitt dieser Seite — die Werte basieren auf Erhebungen der Bundesagentur für Arbeit und StepStone (2024/25).
Vorbereitung auf Microsoft-Zertifizierung AZ-801: Storage Spaces Direct, Failover Clustering, Hyper-V, Azure Site Recovery, hybride Active-Directory-Szenarien. Für Senior-Windows-Administratoren.
Vorbereitung auf die Microsoft-Zertifizierung MS-102 (M365 Administrator Expert): Microsoft Entra ID, Microsoft 365 Defender, Purview, PowerShell. Für Senior-Cloud-Administratoren.
Vorbereitung auf MD-102 Endpoint Administrator: Microsoft Intune, Endpoint Manager, Geräteverwaltung, Anwendungsverwaltung, Compliance. Für Windows-Client- und Mobile-Device-Administratoren.
Sag uns einmal Region, Format (online/präsenz), Zeit-Modell und Förderstatus — wir vergleichen für dich und melden uns mit 1–3 passenden Trägern. Kostenlos, unverbindlich.
- Prüfung 70-333
Als Kandidaten für diese Prüfung kommen IT- und Telekommunikationsberater infrage, die Lösungen für vereinheitlichte Kommunikation entwerfen, planen, implementieren und verwalten. Die Kandidaten müssen in der Lage sein, geschäftliche Anforderungen in einer technischen Architektur umzusetzen und Lösungen für vereinheitlichte Kommunikation zu entwerfen. Kandidaten sollten über mindestens zwei Jahre Erfahrung mit Skype for Business-Technologien verfügen und mit unterstützten Migrationsszenarien vertraut sein. Die Kandidaten sollten in der Lage sein, Skype for Business Server- und Skype for Business Online-Lösungen für Endbenutzer, Endgeräte, Telefonie, Audio-/Video- und Webkonferenzen, Sicherheit und hohe Verfügbarkeit bereitzustellen. Die Kandidaten sollten auch wissen, wie man Microsoft-Tools zur Überwachung und Fehlerbehebung von Skype for Business einsetzt. Außerdem sollten Kandidaten Erfahrung mit Active Directory Domain Services, Datennetzwerken sowie Telekommunikationsstandards und -komponenten für die Konfiguration von Skype for Business vorweisen können. Die Kandidaten sollten mit den Anforderungen für die Integration von Skype for Business in Microsoft Exchange Server und Office 365 vertraut sein.
Core Solutions of Microsoft Skype for Business 2015- MOC Kurs 20334/21334
- Prüfung 70-334
Als Kandidaten für diese Prüfung kommen IT- und Telekommunikationsberater infrage, die Lösungen für vereinheitlichte Kommunikation entwerfen, planen, implementieren und verwalten. Die Kandidaten müssen in der Lage sein, geschäftliche Anforderungen in einer technischen Architektur umzusetzen und Lösungen für vereinheitlichte Kommunikation zu entwerfen. Kandidaten s
Typischer Verlauf nach dem Kurs
Quellen: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024/25 · StepStone Gehaltsreport 2025 · Bitkom Studie Fachkräftemangel 2024. Brutto-Jahresgehälter aus Erhebungen 2024/25, abweichend nach Region und Tarifgebundenheit.
Vorbereitung auf AZ-800: Windows Server Hybrid-Konfiguration mit Active Directory, Hyper-V, Group Policy, Azure File Sync. Für Windows-Administratoren mit Cloud-Wechsel.