Scrum Master PSM I + II mit PRINCE2 Agile – Zertifizierung
Vertiefte Scrum-Master-Doppelzertifizierung (PSM I und PSM II) kombiniert mit PRINCE2 Agile – für die Steuerung agiler Projekte innerhalb eines klassischen Projektmanagement-Rahmens.
Auf einen Blick
Überblick
Dieser Kurs kombiniert zwei Zertifizierungsstufen der Professional-Scrum-Master-Reihe bei scrum.org (PSM I und das deutlich anspruchsvollere PSM II) mit PRINCE2 Agile von Axelos. Während PSM I und II die Scrum-Master-Rolle in wachsender Tiefe behandeln – von den Grundlagen bis zu komplexen Coaching- und Skalierungsfragen –, vermittelt PRINCE2 Agile, wie sich agile Arbeitsweisen wie Scrum in die sieben Prinzipien eines klassischen, prozessgesteuerten Projektmanagement-Rahmenwerks einfügen. Wer beide Perspektiven beherrscht, kann Scrum-Teams nicht nur operativ führen, sondern auch in Organisationen positionieren, die weiterhin nach PRINCE2-Prinzipien steuern und berichten.
Zertifikat, Kursformate und Angebote im Marktvergleich
Die folgenden Angaben stammen aus den Angeboten eines einzelnen Anbieters — es ist also kein Anbietervergleich, sondern das erfasste Angebot zu diesem Kurs. Konkrete Preise und Termine nennt der Anbieter im Beratungsgespräch.
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an 3 Standorten
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diesem Kursprofil zugeordnete Angebote
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an 4 erfassten Orten
3 Bundesländer
inklusive Online- und Hybridangeboten, sofern vorhanden
Abschluss
Internationale Zertifizierungen bei scrum.org (PSM I, PSM II) und PRINCE2-Agile-Zertifizierung plus trägerinterne Teilnahmebescheinigung
Mögliche Förderwege
Bildungsgutschein · Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein · Qualifizierungschancengesetz
Lernformen
- Combined Learning100 %
Zeitmodelle
- Vollzeit100 %
Dauer im Markt
- mehr als 3 Monate bis 6 Monate5×
Gemeldete Preisgruppen
- 5.000–10.000 €5×
Häufige Kursorte
- Düsseldorf2×
- München1×
- Ratingen1×
- Stuttgart1×
Bundesländer
- Nordrhein-Westfalen3×
- Bayern1×
- Baden-Württemberg1×
Vermittelte Kompetenzen
- Scrum
- Professional Scrum Master I (PSM I)
- Professional Scrum Master II (PSM II)
- PRINCE2 Agile
- Agile Coaching
- Skalierung agiler Teams
Zugeordnete Zielberufe
- Projektmanager24.092 Stellen/12 Mon.
- Personalreferent/Personalreferentin7.547 Stellen/12 Mon.
- Scrum Master1.583 Stellen/12 Mon.
- SPS-Fachkraft1.059 Stellen/12 Mon.
- Office-Manager/Office-Managerin663 Stellen/12 Mon.
- Agile Coach293 Stellen/12 Mon.
Datenbasis: 40 diesem Kurs zugeordnete Angebote sowie die dazu veröffentlichten Termindaten, Stand 19.08.2026. Mehrere Standorte eines Trägers zählen als ein Anbieter.
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Kursinhalte & Lernziele
Der erste Modulblock behandelt die Grundlagen von Scrum und die PSM-I-Zertifizierungsinhalte. Er bildet die Basis, auf der die spätere Vertiefung in PSM II aufbaut.
- Werte und Prinzipien des agilen Arbeitens nach Scrum
- Die drei Scrum-Rollen: Product Owner, Entwicklungsteam, Scrum Master
- Die fünf Scrum-Events und drei Scrum-Artefakte im Detail
- Grundlegende Aufgaben des Scrum Masters bei der Teamunterstützung
- Vorbereitung auf typische PSM-I-Prüfungsfragen
Der zweite Modulblock vertieft die Scrum-Master-Rolle auf dem deutlich anspruchsvolleren Niveau der PSM-II-Zertifizierung. Hier stehen komplexe, situative Fragestellungen im Vordergrund statt reiner Faktenabfrage.
- Coaching von Scrum Teams in fortgeschrittenen Konfliktsituationen
- Umgang mit organisationalem Widerstand gegen agile Arbeitsweisen
- Skalierung von Scrum auf mehrere zusammenarbeitende Teams
- Situative Fallanalysen als Vorbereitung auf die PSM-II-Prüfungsform
- Abgrenzung von Servant Leadership zu klassischer Teamleitung
Der dritte Modulblock führt in PRINCE2 Agile und die sieben Prinzipien von PRINCE2 ein. Der Schwerpunkt liegt darauf, wie sich ein prozessgesteuertes Rahmenwerk mit agilen Arbeitsweisen verträgt.
- Die sieben Prinzipien von PRINCE2 im Überblick
- Struktur eines PRINCE2-Projekts: Themen, Prozesse, Managementprodukte
- Business Case und Projektsteuerung nach PRINCE2
- Einbettung agiler Konzepte wie Scrum in die PRINCE2-Projektstruktur
- Spannungsfelder zwischen PRINCE2-Kontrollmechanismen und agiler Flexibilität
Der vierte Modulblock verbindet die Scrum-Master-Perspektive konkret mit der PRINCE2-Agile-Projektorganisation. Hier wird sichtbar, wie beide Rahmenwerke im selben Projekt zusammenwirken können.
- Positionierung der Scrum-Master-Rolle innerhalb eines PRINCE2-Projekts
- Sprint-Reporting als Zulieferer für PRINCE2-Statusberichte
- Zusammenspiel von Sprint Reviews und PRINCE2-Phasenabschlüssen
- Kombination von Retrospektiven und PRINCE2-Lessons-Learned-Log
- Rollenklärung zwischen Projektmanager (PRINCE2) und Scrum Master
Der abschließende Praxisblock vertieft die Prüfungsvorbereitung für alle drei Zertifizierungen anhand realitätsnaher Szenarien.
- Simulierte Fallstudien zur PSM-II-Prüfungsform mit komplexen Entscheidungssituationen
- Übungsszenarien zur Einbettung von Sprints in ein PRINCE2-Projekt
- Diskussion von Praxisbeispielen aus Organisationen mit hybriden Steuerungsmodellen
- Rollenspiele zur Positionierung des Scrum Masters gegenüber PRINCE2-Projektgremien
- Analyse eines Beispielprojekts mit PRINCE2-Business-Case und agilem Umsetzungsteil
- Vorbereitung auf typische Prüfungsfragen der PRINCE2-Agile-Zertifizierung
- Lerneinheiten zur Vertiefung der Scrum-Guide-Inhalte für PSM I und II
- Erarbeitung eines Kommunikationsplans zwischen Scrum Team und PRINCE2-Lenkungsausschuss
- Abgleich von Sprint-Ergebnissen mit PRINCE2-Toleranzen und Steuerungsgrößen
- Rückschau der eigenen Rolle in einer Organisation mit hybridem Projektmanagement-Ansatz
- Abschlussprojekt zur Verzahnung von PSM-II-Kompetenzen mit PRINCE2-Agile-Strukturen
Die Kombination aus PSM I, PSM II und PRINCE2 Agile richtet sich an eine Realität, die in vielen Organisationen längst existiert: Scrum-Teams arbeiten selten in einem rein agilen Vakuum, sondern innerhalb von Projektstrukturen, die weiterhin nach klassischen Prinzipien wie PRINCE2 berichten und steuern. Wer nur Scrum beherrscht, stößt in solchen Umgebungen schnell an Grenzen der Anschlussfähigkeit; wer nur PRINCE2 kennt, versteht die iterative Logik agiler Teams nicht. Der Kurs schließt diese Lücke gezielt durch die Vertiefung auf PSM-II-Niveau: Während PSM I die Grundlagen der Scrum-Master-Rolle vermittelt, verlangt PSM II ein deutlich tieferes Verständnis für Coaching, Konfliktlösung und Skalierung – Fähigkeiten, die genau dann gebraucht werden, wenn ein Scrum Master sein Team gegenüber einer PRINCE2-Projektorganisation vertreten muss.
Lernziele:
Nach Abschluss des Kurses sind die Teilnehmenden in der Lage, folgende Kompetenzen in der beruflichen Praxis einzusetzen.
- die Scrum-Master-Rolle auf Basis des vollständigen Scrum Guide anwenden (PSM I)
- komplexe Scrum-Herausforderungen wie Skalierung und organisationale Widerstände einordnen (PSM II)
- Scrum Teams über einfache Coaching-Situationen hinaus in schwierigen Konfliktlagen begleiten
- die sieben Prinzipien von PRINCE2 auf agile Projektumgebungen anwenden
- den Unterschied zwischen PRINCE2-Prozessen und agilen Arbeitsweisen wie Scrum erklären
- ein PRINCE2-Projekt mit eingebetteten Scrum-Sprints strukturieren
- Business Case und Projektsteuerung nach PRINCE2 mit Sprint-Reporting aus Scrum verbinden
- typische Spannungsfelder zwischen agiler Flexibilität und PRINCE2-Kontrollmechanismen benennen
- die Rolle eines Scrum Masters innerhalb einer PRINCE2-Projektorganisation positionieren
- Retrospektiven und Lessons-Learned-Prozesse aus beiden Rahmenwerken sinnvoll kombinieren
- sich gezielt auf die Professional-Scrum-Master-Prüfungen PSM I und PSM II bei scrum.org vorbereiten
- sich auf die PRINCE2-Agile-Zertifizierung bei PeopleCert/Axelos vorbereiten
Zielgruppe & Voraussetzungen
Der Kurs eignet sich, um bisherige Berufserfahrungen im Bereich Projektmanagement um fundierte, vertiefte Scrum-Methodik sowie um PRINCE2-Agile-Kompetenz zu erweitern.
- erfahrene Scrum Master, die ihre Kompetenz auf PSM-II-Niveau vertiefen möchten
- Projektmanager/innen und Projektleiter/innen in Organisationen mit PRINCE2-Prägung
- Agile Coaches, die agile Teams gegenüber klassischen Steuerungsgremien positionieren müssen
- Berufserfahrene, die eine doppelte Zertifizierung in agilem und klassischem Projektmanagement anstreben
Vorausgesetzt werden die Fähigkeit zu selbstständigem und konzeptionellem Arbeiten sowie sehr gute Deutschkenntnisse. Da PSM II ein deutlich vertieftes Verständnis von Scrum verlangt, sind praktische Vorerfahrungen als Scrum Master oder eine vorherige PSM-I-Zertifizierung von Vorteil, wenngleich der Kurs die Grundlagen ebenfalls wiederholt.
Ablauf & Abschluss
Der Kurs führt die Teilnehmenden zunächst durch die Scrum-Grundlagen (PSM I), bevor er auf das anspruchsvollere PSM-II-Niveau mit situativen Fallanalysen und Coaching-Szenarien vertieft. Parallel dazu wird PRINCE2 Agile nicht isoliert gelehrt, sondern durchgehend mit der Scrum-Master-Perspektive verzahnt, sodass Teilnehmende erleben, wie beide Rahmenwerke im selben Projekt zusammenwirken.
Der Kurs deckt die vertiefte Scrum-Master-Doppelzertifizierung sowie die PRINCE2-Agile-Inhalte in einem zusammenhängenden Curriculum ab. Der genaue zeitliche Umfang variiert je nach Anbieter und Kurstermin.
Der Kurs bereitet auf internationale Zertifizierungen bei scrum.org (PSM I und PSM II) sowie auf die PRINCE2-Agile-Zertifizierung vor und schließt zusätzlich mit einer trägerinternen Teilnahmebescheinigung ab. Vermittelt werden zudem E-Learning-Fähigkeiten und weitere Soft Skills.
Nutzen & Perspektiven
Der besondere Wert dieses Kurses liegt in der Kombination aus vertiefter Scrum-Master-Kompetenz und klassischer Projektmanagement-Anschlussfähigkeit. PSM II geht deutlich über die Grundlagen hinaus und verlangt situatives Urteilsvermögen bei Skalierung, Konflikten und organisationalem Widerstand – Kompetenzen, die in Kombination mit PRINCE2 Agile besonders wertvoll werden. Für Unternehmen sind Absolventinnen und Absolventen deshalb in einer seltenen Doppelrolle einsetzbar: als Scrum Master mit vertiefter, geprüfter Coaching-Kompetenz und gleichzeitig als Bindeglied zu einer PRINCE2-geprägten Projektsteuerung, wie sie in vielen größeren Organisationen weiterhin üblich ist. Langfristig profitieren Teilnehmende von einem Kompetenzprofil, das gerade in hybriden Projektlandschaften gefragt ist – dort, wo agile Teams operieren, aber übergeordnete Steuerungsgremien weiterhin nach klassischen Prinzipien wie PRINCE2 berichten und entscheiden.
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Arbeitsmarkt-Report
Kaufmännische Sachbearbeitung verlagert sich Richtung digitale Prozesse (DATEV-, SAP-, Salesforce-Kenntnisse). Wer klassische Buchhaltung mit ERP/Tool-Wissen kombiniert, ist überdurchschnittlich gefragt; Reine Routine-Sachbearbeitung verliert.
Zielberufe & offene Stellen
Berufe, in denen Absolvent:innen dieses Kurses typischerweise arbeiten — mit bundesweit offenen Stellen der letzten 12 Monate.
- Projektmanager24.092 Stellen
- Personalreferent/Personalreferentin7.547 Stellen
- Scrum Master1.583 Stellen
- SPS-Fachkraft1.059 Stellen
- Office-Manager/Office-Managerin663 Stellen
- Agile Coach293 Stellen
Verwandte Kurse & Alternativen
30 ähnliche Qualifizierungen & Kurse in diesem Themenfeld
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Was ist der Unterschied zwischen PSM I und PSM II in diesem Kurs?
PSM I vermittelt die Grundlagen der Scrum-Master-Rolle nach dem Scrum Guide. PSM II geht deutlich weiter und verlangt situatives Urteilsvermögen bei Coaching, Konflikten, organisationalem Widerstand und Skalierung agiler Teams.
Wie passt PRINCE2 Agile zu einer vertieften Scrum-Master-Ausbildung?
PRINCE2 Agile zeigt, wie sich agile Arbeitsweisen wie Scrum in die sieben Prinzipien eines klassischen, prozessgesteuerten Projektmanagement-Rahmenwerks einfügen. Der Kurs verzahnt beide Perspektiven, statt sie getrennt zu behandeln.
Brauche ich bereits Erfahrung als Scrum Master für diesen Kurs?
Vorerfahrung ist für die PSM-II-Vertiefung hilfreich, wird aber nicht zwingend vorausgesetzt, da der Kurs die Grundlagen zu Beginn wiederholt. Erforderlich sind selbstständiges Arbeiten und sehr gute Deutschkenntnisse.
Welche Abschlüsse erhalte ich?
Der Kurs bereitet auf internationale Zertifizierungen bei scrum.org (PSM I und PSM II) sowie auf die PRINCE2-Agile-Zertifizierung vor und schließt zusätzlich mit einer trägerinternen Teilnahmebescheinigung ab.
Für wen eignet sich diese Kombination besonders?
Für erfahrene Scrum Master und Projektleiter/innen in Organisationen, die weiterhin nach PRINCE2-Prinzipien steuern, aber gleichzeitig agile Teams führen oder begleiten müssen.