PRINCE2 Zertifizierung: Foundation & Practitioner

Anders als reine Foundation-Kurse führt dieser Kurs bis zur PRINCE2-Practitioner-Stufe und ergänzt die Methodik um das Zusatzzertifikat Xpert DCP – Digitale Zusammenarbeit. Teilnehmende lernen PRINCE2 nicht nur auf Grundlagenniveau kennen, sondern vertiefen die Anwendung der Methode auf komplexe, veränderliche Projektsituationen und bauen parallel digitale Kompetenzen für die Zusammenarbeit in verteilten und cloudbasierten Projektteams auf.

PRINCE2 Foundation – Grundlagen auffrischen und festigen Auch wer bereits Projekterfahrung mitbringt, profitiert von einer strukturierten Auffrischung der Foundation-Grundlagen, bevor es an die vertiefte Practitioner-Anwendung geht.

• Die 7 Prinzipien von PRINCE2 als gemeinsames Fundament auffrischen
• Themen und Prozesse der Methode im Überblick strukturiert wiederholen
• Rollen und Verantwortlichkeiten im Projektteam klar zuordnen
• Business Case als durchgehendes Steuerungsinstrument einordnen
• Grundlegende Terminologie der Methode sicher verwenden
• Wissenslücken vor dem Einstieg in die Practitioner-Inhalte schließen

PRINCE2 Practitioner – Anwendung auf komplexe Projekte Im Zentrum des Kurses steht die Practitioner-Stufe: die Fähigkeit, PRINCE2 nicht nur zu kennen, sondern begründet an komplexe, nicht standardisierte Projektsituationen anzupassen.

• PRINCE2 auf komplexe, sich verändernde Projektsituationen situativ anpassen
• Pläne und Business Case für unterschiedliche Projekttypen skalieren
• Risiko- und Änderungssteuerung in anspruchsvollen Projektumgebungen anwenden
• Toleranzen und Eskalationswege in komplexen Projektstrukturen festlegen
• Entscheidungsvorlagen für den Lenkungsausschuss in schwierigen Situationen vorbereiten
• Die Methode begründet an nicht standardisierte Projektsituationen anpassen

Digitale Zusammenarbeit in Projektteams Parallel zur PRINCE2-Vertiefung vermittelt dieser Block die digitalen Kompetenzen, die für die Zusammenarbeit in verteilten, cloudbasierten Projektteams gebraucht werden.

• Cloudbasierte Kommunikations- und Kollaborationsplattformen im Projektalltag nutzen
• Dokumente und Projektinformationen digital strukturiert austauschen
• Virtuelle Besprechungen und digitale Abstimmungsprozesse organisieren
• Zusammenarbeit über Zeitzonen und Standorte hinweg koordinieren
• Zugriffsrechte und Versionierung in digitalen Projektumgebungen verwalten
• Digitale Werkzeuge passend zur jeweiligen Projektphase auswählen

PRINCE2 im agilen und digitalen Projektumfeld Dieser Block ordnet PRINCE2 in ein modernes Projektumfeld ein, in dem agile Arbeitsweisen wie Scrum und digitale Zusammenarbeit zunehmend selbstverständlich sind.

• Agile Arbeitsweisen wie Scrum im Zusammenspiel mit PRINCE2 einordnen
• Iteratives Arbeiten mit der phasenbasierten Steuerung von PRINCE2 verbinden
• Digitale Reporting-Werkzeuge für die Fortschrittskontrolle einsetzen
• Kommunikationswege zwischen klassisch und agil arbeitenden Teammitgliedern gestalten
• Vor- und Nachteile klassischer und agiler Elemente situativ abwägen
• Ein eigenes, hybrides Vorgehen für digital verteilte Projektteams entwickeln

Anwendung an einem komplexen, digital verteilten Projektbeispiel Im praktischen Teil wenden die Teilnehmenden PRINCE2 Practitioner und digitale Zusammenarbeit gemeinsam an einem komplexen Beispielprojekt mit verteiltem Team an.

• Ein komplexes Beispielprojekt mit verteiltem Team nach PRINCE2 aufsetzen
• Business Case und Projektorganisation für das Beispielprojekt an die Situation anpassen
• Eine Risiko- und Änderungssteuerung für ein anspruchsvolles Szenario entwickeln
• Eine Entscheidungsvorlage für einen fiktiven Lenkungsausschuss in einer Krisensituation vorbereiten
• Eine cloudbasierte Arbeitsumgebung für das verteilte Projektteam einrichten
• Projektdokumente digital strukturiert mit dem Team austauschen
• Eine virtuelle Besprechung mit Teammitgliedern in unterschiedlichen Zeitzonen simulieren
• Zugriffsrechte für gemeinsam genutzte Projektdokumente passend vergeben
• Agile Elemente für einen Teilbereich des Projekts ergänzend einsetzen
• Einen digitalen Fortschrittsbericht für das verteilte Team erstellen
• Den Projektabschluss inklusive Lessons Learned für das Beispielprojekt durchführen
• Das eigene Vorgehen aus PRINCE2-Methodik und digitaler Zusammenarbeit kritisch einordnen

Die vier Blöcke führen bewusst von der Auffrischung der Foundation-Grundlagen über die vertiefte Practitioner-Anwendung bis zur digitalen Zusammenarbeit und deren Verbindung mit agilen Elementen wie Scrum. So entsteht ein Vorgehen, das PRINCE2-Struktur nicht gegen digitale und agile Arbeitsweisen ausspielt, sondern beides gezielt miteinander verbindet. Am Ende steht damit nicht nur ein vertieftes PRINCE2-Verständnis, sondern die Fähigkeit, die Methode in digital verteilten, teils agil arbeitenden Projektteams tatsächlich anzuwenden – eine Kombination, die im heutigen Projektalltag zunehmend gefragt ist.

Der Kurs richtet sich an Fachkräfte mit Erfahrung im Projektmanagement, die ihre Kenntnisse erweitern und dies mit anerkannten Zertifikaten dokumentieren möchten, ebenso wie an Projektmanagement-Interessierte mit entsprechendem Vorwissen, die ihre beruflichen Chancen erhöhen möchten. Auch Fachkräfte aus Office-Management, Assistenz und Sekretariat, die zusätzliche digitale Kompetenzen erwerben möchten, sowie Quer- und Wiedereinsteigende mit Interesse an einer Zusatzqualifikation finden hier einen passenden Einstieg.

• Projektmanager:innen, die von Foundation- zu Practitioner-Niveau wechseln möchten
• IT-Projektmanager:innen und IT-Projektleiter:innen mit Interesse an digitaler Zusammenarbeit
• Scrum Master und Agile Coaches, die PRINCE2 als ergänzende Struktur kennenlernen möchten
• Fachkräfte aus Office-Management und Assistenz mit Interesse an Projektmanagement-Zertifikaten

Der Kurs kombiniert unterschiedliche digitale Lernformen mit der praktischen Anwendung von PRINCE2 an komplexen Projektsituationen sowie dem Einüben digitaler Zusammenarbeitswerkzeuge. Foundation-Inhalte werden zunächst aufgefrischt, bevor die vertiefte Practitioner-Anwendung und die digitale Zusammenarbeit in den Vordergrund rücken.

Der Kurs wird in Vollzeit durchgeführt und verbindet unterschiedliche kombinierte Lernformen. Der Aufbau führt von der Auffrischung der Foundation-Grundlagen über die Practitioner-Vertiefung bis zur digitalen Zusammenarbeit und deren Anwendung an einem komplexen Beispielprojekt.

Der Kurs bereitet auf die international anerkannten Zertifizierungen PRINCE2 Foundation und PRINCE2 Practitioner bei PeopleCert vor und schließt zusätzlich mit dem anerkannten Zertifikat Xpert DCP – Digitale Zusammenarbeit ab. Während die Foundation-Zertifizierung unbefristet gültig ist, muss die Practitioner-Zertifizierung nach drei Jahren rezertifiziert werden. Alle drei Nachweise sind extern anerkannt und nicht auf den Kursanbieter beschränkt.

Foundation-Wissen zeigt, dass jemand die Grundlagen von PRINCE2 kennt – die Practitioner-Stufe zeigt, dass jemand die Methode auch auf komplexe, sich verändernde Projekte anwenden kann. Dieser Unterschied ist für Arbeitgeber oft entscheidend, gerade bei anspruchsvollen oder unklaren Projektsituationen. Der Mehrwert dieses Kurses liegt in der Kombination aus vertiefter PRINCE2-Anwendung und digitaler Zusammenarbeitskompetenz: Wer beides mitbringt, kann strukturiertes Projektmanagement auch in verteilten, digital organisierten Teams umsetzen, statt beide Bereiche getrennt voneinander zu beherrschen. Für die berufliche Entwicklung bedeutet das gleich drei anerkannte Nachweise in einer Handlungsschritt: PRINCE2 Foundation, PRINCE2 Practitioner und Xpert DCP – Digitale Zusammenarbeit. Diese Kombination lässt sich unmittelbar in Bewerbungen für anspruchsvollere Projektmanagement-Rollen einsetzen, insbesondere in digital verteilten oder international arbeitenden Teams.