CompTIA IT Fundamentals (ITF+) + PRINCE2 Foundation + MS Office 365

Wer ohne formale IT-Ausbildung in die IT-Welt einsteigen möchte, braucht einen Lehrgang, der keine Vorkenntnisse voraussetzt und trotzdem zu international anerkannten Qualifikationsnachweisen führt. Diese Weiterbildung erfüllt genau diesen Anspruch: CompTIA ITF+ – das einzige CompTIA-Zertifikat, das explizit für Personen ohne IT-Erfahrung konzipiert ist – schafft das technische Fundament. Das PRINCE2-Programm führt in vier Stufen bis zum Agile Practitioner und vermittelt professionelles Projektmanagement. Die optionalen MS-Office-365-Module ergänzen den Lehrgang mit Anwenderwissen für Word, Excel und Teams. Alle enthaltenen Trainings schließen mit einer eigenen Zertifizierungsprüfung ab.

CompTIA ITF+ – Einstieg in die IT-Welt ohne Vorkenntnisse CompTIA IT Fundamentals (ITF+) ist die einzige CompTIA-Zertifizierung, die ausdrücklich für Personen ohne IT-Hintergrund konzipiert wurde. Das Modul gibt keinen spezialisierten Themenblock in der Tiefe, sondern bietet einen breiten Überblick, der als tragfähiges Fundament für alle weiterführenden IT-Qualifikationen dient. Nach Abschluss verstehen Teilnehmende, wie Computer, Betriebssysteme und Netzwerke zusammenwirken und welche Grundregeln der IT-Sicherheit im Alltag gelten.

• Hardware-Grundlagen: Computer-Komponenten, Prozessor, Arbeitsspeicher, Speichermedien und deren Zusammenwirken
• Betriebssysteme: Windows, macOS und Linux im Vergleich – Installation, Konfiguration und grundlegende Befehle
• Netzwerktechnik: IP-Adressen, DNS, DHCP und typische Netzwerktopologien
• Software und Anwendungen: Installationsprozesse, Lizenzmodelle und Grundlagen des Troubleshootings
• IT-Sicherheit: Passwort-Management, Benutzerrechte und Malware-Grundlagen
• Datenverwaltung und Backup: Dateistrukturen, Cloud-Speicher und grundlegende Datensicherungsstrategien

PRINCE2-Qualifikationsweg – Foundation, Practitioner und Agile Practitioner PRINCE2 ist in Europa eines der am weitesten verbreiteten Projektmanagement-Frameworks und in vielen Unternehmen, Behörden und Organisationen als Methodik etabliert. Das Programm führt durch alle wesentlichen Qualifikationsstufen und endet beim PRINCE2 Agile Practitioner, der klassische PRINCE2-Strukturen mit agilen Arbeitsweisen verbindet. Diese Kombination wird in der beruflichen Praxis besonders häufig nachgefragt, weil sie die Flexibilität agiler Methoden mit den Governance-Anforderungen formaler Projektstrukturen vereint.

• PRINCE2 Foundation: Prinzipien, Themen, Prozesse und das PRINCE2-Projektmodell im Überblick
• Projektinitiierung, Planung und Steuerung nach PRINCE2-Methodik mit Fokus auf Praxisanwendung
• PRINCE2 Practitioner: Anwendung der Methode in realen Projektkontexten und Fallstudien aus verschiedenen Branchen
• Rollenverständnis: Projektlenkungsausschuss, Projektmanager, Teammanager und Quality Assurance im Zusammenspiel
• PRINCE2 Agile Foundation und Practitioner: Verknüpfung von PRINCE2-Prozessen mit Scrum, Kanban und Lean
• Übergang von starren Phasenmodellen zu iterativen Arbeitsweisen innerhalb eines PRINCE2-Rahmens

MS Office 365 – Praxisnahe Bürokenntnisse für den IT-Arbeitsalltag Die sichere Nutzung von Microsoft-365-Anwendungen ist in nahezu allen IT-Berufsfeldern eine Grundvoraussetzung. Dieses optionale Modul bereitet Teilnehmende gezielt auf Anforderungen vor, die in IT-Support- und Projektkoordinationsrollen täglich anfallen. Die Inhalte sind auf Anwendungssicherheit ausgerichtet.

• Word 365: Formatierung, Gliederung, Serienbriefe und die Qualitätsstandards schriftlicher IT-Dokumentation
• Excel 365: Tabellenstrukturierung, Formeln für einfaches Projektcontrolling, Filter und Pivot-Tabellen
• Teams 365: Kanal- und Besprechungsorganisation, Dateifreigabe und Integration mit anderen M365-Diensten

Praxisblock: Prüfungsvorbereitung und Berufseinstieg

• Simulierte ITF+-Prüfungsfragen mit Erläuterungen und gezielter Wiederholung identifizierter Schwachstellen
• PRINCE2-Prüfungssimulationen für Foundation und Practitioner mit Musterlösungen
• Fallstudien zur Anwendung von PRINCE2-Methoden in typischen Einstiegs- und Quereinstiegsprojekten
• Gruppenübungen zur Erstellung von Projektdokumenten nach PRINCE2-Standard
• Übungsszenarien, in denen PRINCE2-Strukturen und agile Praktiken kombiniert werden
• Erstellung eines individuellen Lernplans auf Basis des Eingangsberatungsgesprächs
• Überarbeitung und Aufwertung von Bewerbungsunterlagen mit Blick auf IT-Einstiegspositionen
• Karriereberatung und Jobsuche begleitend zur laufenden Schulung
• Schriftliche Übungsaufgaben zur Festigung der ITF+-Konzepte
• Selbststudiumseinheiten für individuelle Vertiefung von Schwerpunktthemen
• Lernstandsüberprüfungen nach jedem abgeschlossenen Modul
• Abschlussreflexion über Kompetenzzuwachs und nächste Karriereschritte

Diese Weiterbildung ist ausdrücklich für Personen konzipiert, die keinen klassischen IT-Ausbildungsweg gegangen sind und sich nun strukturiert in die IT-Welt qualifizieren möchten. ITF+ senkt die Einstiegshürde bewusst ab, sodass auch ohne technischen Hintergrund ein qualifizierter Einstieg mit Zertifizierungsnachweis möglich ist.

• Berufswechslerinnen und Berufswechsler aus kaufmännischen, handwerklichen oder sozialen Berufen ohne IT-Hintergrund
• Berufsrückkehrende, die sich nach einer Pause neu für den Arbeitsmarkt aufstellen
• Personen in Umschulung, die eine umfassende IT-Grundlagenqualifikation mit Projektkompetenz suchen
• Verwaltungsfachkräfte, die IT-nahe Aufgaben übernehmen sollen und dafür eine fundierte Basis brauchen
• Personen, die mit einer strukturierten Basisqualifikation den Einstieg in weiterführende IT-Zertifizierungen vorbereiten

Die Weiterbildung nutzt ein Combined-Learning-Konzept, das strukturierte Selbststudiumsphasen mit betreuten Live-Sessions kombiniert. ITF+-Inhalte werden durch interaktive Übungen und Troubleshooting-Szenarien ergänzt. PRINCE2-Module basieren auf Fallstudien und Gruppenarbeiten zur Erstellung realer Projektdokumente. Die optionalen MS-Office-365-Inhalte werden direkt an der Anwendung geübt, sodass Teilnehmende nicht nur Theorie, sondern auch Handlungssicherheit gewinnen. Vollzeit- und Teilzeitformate sind möglich; die konkrete Gestaltung wird im Eingangsberatungsgespräch festgelegt.

Je nach Modulkombination und gewähltem Lernformat dauert die Weiterbildung zwischen mehr als einem Monat und drei Monaten. Das Programm ist so aufgebaut, dass Module flexibel kombiniert werden können. Wer bereits PRINCE2-Grundlagenkenntnisse mitbringt oder bestimmte Office-Module nicht benötigt, kann das Programm entsprechend reduzieren und die frei werdende Lernzeit intensiver nutzen.

Jedes Modul endet mit einer eigenen Zertifizierungsprüfung. Das vollständige Programm führt zum CompTIA ITF+-Zertifikat sowie zu den PRINCE2-Zertifikaten Foundation, Practitioner und Agile Practitioner. Ergänzend stellt der Bildungsträger ein Lehrgangszertifikat aus. Die PRINCE2-Zertifikate sind nach Ablauf ihrer Gültigkeit durch Folgeprüfungen erneuerbar. Beim Anbieter kann erfragt werden, auf welche aktuellen Prüfungsversionen die jeweiligen Module vorbereiten.

IT-Fachkräftemangel betrifft in Deutschland nicht nur Spezialisten, sondern bereits das Basislevel. Unternehmen suchen aktiv nach Quereinsteigern mit nachgewiesenen Grundkenntnissen. Wer ITF+ vorweist, signalisiert, dass grundlegende IT-Konzepte nicht nur intuitiv gehandhabt, sondern systematisch verstanden und durch eine anerkannte Zertifizierungsprüfung belegt werden – das ist ein anderes Signal als informelles „IT-Wissen aus dem Alltag" und für Personalverantwortliche deutlich greifbarer. Die Kombination mit PRINCE2 auf bis zu vier Stufen schafft ein Qualifikationsprofil, das in IT-Einstiegssegmenten ungewöhnlich ist. Viele Quereinsteiger qualifizieren sich entweder technisch oder methodisch – selten beides. Wer eine IT-Support-Position mit koordinierenden Aufgaben oder eine Sachbearbeiterstelle in einem IT-Projektumfeld sucht, ist mit diesem Doppelprofil deutlich stärker aufgestellt als Mitbewerber mit nur einer der beiden Qualifikationslinien. Für Arbeitgeber ist dieses Profil deshalb attraktiv, weil es Mitarbeitende befähigt, sowohl in technischen als auch in organisatorischen IT-Rollen eingesetzt zu werden. Das verkürzt Einarbeitungszeiten und erhöht die Flexibilität beim Personaleinsatz. Wer nach der Weiterbildung weitere Qualifikationen anstrebt – etwa CompTIA A+, Network+ oder Security+ – hat mit ITF+ bereits ein international anerkanntes Fundament gelegt, auf dem der weitere Berufsweg aufgebaut werden kann.