Digitales Büromanagement mit SAP – Weiterbildung
Weiterbildung für den digitalen Büroalltag mit MS-Office-Vertiefung, digitaler Zusammenarbeit und SAP-S/4HANA-Grundlagen für Sekretariats- und Assistenzaufgaben.
Auf einen Blick
Überblick
Büroarbeit findet heute selten noch ohne ein ERP-System im Hintergrund statt - viele Sachbearbeitungs- und Assistenzaufgaben laufen direkt in SAP oder angrenzenden Systemen. Diese Weiterbildung verbindet den souveränen Umgang mit MS-Office-Anwendungen, digitale Zusammenarbeitsformen über Teams und Moodle sowie eine Einführung in SAP S/4HANA als weitverbreitetes ERP-System. Ziel ist es, Teilnehmende so zu qualifizieren, dass sie klassische Büroorganisation und moderne, SAP-gestützte Arbeitsabläufe gleichermaßen souverän bewältigen können.
Zertifikat, Kursformate und Angebote im Marktvergleich
Die folgenden Angaben stammen aus den Angeboten eines einzelnen Anbieters — es ist also kein Anbietervergleich, sondern das erfasste Angebot zu diesem Kurs. Konkrete Preise und Termine nennt der Anbieter im Beratungsgespräch.
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an 3 Standorten
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diesem Kursprofil zugeordnete Angebote
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an 1 erfassten Orten
1 Bundesländer
inklusive Online- und Hybridangeboten, sofern vorhanden
Abschluss
GFN-Zertifikat, Xpert-Zertifikat DCP, SAP S/4HANA Anwenderzertifikat Foundation Level
Mögliche Förderwege
Bildungsgutschein · Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein · Qualifizierungschancengesetz
Lernformen
- Online-Seminar2×
Zeitmodelle
- Vollzeit2×
Dauer im Markt
- mehr als 3 Monate bis 6 Monate2×
Gemeldete Preisgruppen
- 5.000–10.000 €2×
Vermittelte Kompetenzen
- PowerPoint
- Microsoft Teams
- SAP S/4HANA
- Moodle
- Outlook
- Excel
- Word
Zugeordnete Zielberufe
- Buchhalter/Buchhalterin96.577 Stellen/12 Mon.
- Sachbearbeiter/in Büromanagement84.152 Stellen/12 Mon.
- Assistent/in der Geschäftsführung84.006 Stellen/12 Mon.
- Bürokaufmann/-frau15.245 Stellen/12 Mon.
- Helfer/Helferin für Büro, Verwaltung1.046 Stellen/12 Mon.
- Office-Manager/Office-Managerin663 Stellen/12 Mon.
Datenbasis: 40 diesem Kurs zugeordnete Angebote sowie die dazu veröffentlichten Termindaten, Stand 19.08.2026. Mehrere Standorte eines Trägers zählen als ein Anbieter.
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Kursinhalte & Lernziele
Das erste Modul vertieft die klassischen MS-Office-Anwendungen, die im Sekretariats- und Assistenzbereich nach wie vor die Basis der täglichen Arbeit bilden.
- Dokumentenerstellung und Formatierung in Word für Geschäftskorrespondenz
- Aufbau von Tabellen, Formeln und einfachen Auswertungen in Excel
- Organisation von Terminen, Kontakten und Aufgaben in Outlook
- Erstellung von Präsentationen in PowerPoint für interne und externe Anlässe
- Verknüpfung von Office-Dokumenten für konsistente Geschäftsunterlagen
- Nutzung von Vorlagen zur Standardisierung wiederkehrender Bürodokumente
Das zweite Modul widmet sich der digitalen Zusammenarbeit über Microsoft Teams und Moodle, die zunehmend die Kommunikation im Büroalltag prägen.
- Einrichtung und Moderation von Teams-Besprechungen
- Organisation von Kanälen und Dateiablagen in Teams
- Nutzung von Moodle für eigenständige Übungsphasen und Lernfortschrittskontrolle
- Chat- und Kommunikationsfunktionen für schnelle Abstimmungen im Team
- Freigabe und gemeinsame Bearbeitung von Dokumenten in Echtzeit
- Organisation hybrider Abstimmungsprozesse zwischen Büro und Homeoffice
Das dritte Modul führt in SAP S/4HANA als ERP-System ein, das in vielen Unternehmen die Grundlage für Verwaltungs- und Sachbearbeitungsprozesse bildet.
- Navigation und grundlegende Bedienlogik von SAP S/4HANA
- Anlegen und Pflegen einfacher Stammdaten im System
- Nachvollziehen typischer Geschäftsvorfälle aus Sicht der Büroorganisation
- Umgang mit Belegen und Vorgängen innerhalb der SAP-Oberfläche
- Vorbereitung auf die SAP-Anwenderzertifizierung Foundation Level
- Einordnung der SAP-Arbeitsweise im Vergleich zu klassischen Office-Werkzeugen
Das vierte Modul verbindet klassische Büroorganisation mit den digitalen Werkzeugen aus SAP, Teams und Moodle zu einem stimmigen Arbeitsalltag im modernen Büro.
- Aufbau digitaler Ablagestrukturen für Dokumente und Vorgänge
- Koordination von Kommunikationswegen zwischen Sekretariat und Fachabteilungen
- Aufbereitung von Auswertungen aus SAP für Präsentationen in PowerPoint
- Organisation des Termin- und Aufgabenmanagements über mehrere Systeme hinweg
- Sicherstellung konsistenter Datenpflege zwischen Office-Dokumenten und SAP
- Rückschau eigener Arbeitsabläufe im Hinblick auf Digitalisierungspotenzial
Der praktische Anteil überträgt die Systeme auf konkrete Büroaufgaben, wie sie im Sekretariats- und Assistenzbereich typischerweise anfallen.
- Erstellung eines Geschäftsbriefs mit Vorlage in Word
- Aufbau einer Excel-Tabelle mit Formeln für eine Beispielauswertung
- Organisation eines Teams-Kanals für ein fiktives Büroprojekt
- Anlegen von Stammdaten in einer SAP-Übungsumgebung
- Nachvollziehen eines einfachen Geschäftsvorfalls in SAP S/4HANA
- Erstellung einer Präsentation mit SAP-Auswertungsdaten in PowerPoint
- Organisation eines Outlook-Kalenders mit mehreren Terminserien
- Einrichtung einer digitalen Ablagestruktur für Bürodokumente
- Bearbeitung einer Lerneinheit über die Moodle-Plattform
- Simulation einer hybriden Teambesprechung mit Aufgabenverteilung
- Abgleich von Dateninhalten zwischen Excel-Tabelle und SAP-Stammdaten
- Zusammenstellung eines digitalen Vorgangsordners für einen Musterfall
- Dokumentation eines vollständigen Vorgangs von der SAP-Eingabe bis zur Präsentation
- Abstimmung eines Freigabeprozesses zwischen Sekretariat und Fachabteilung anhand eines Musterfalls
Die Weiterbildung ist so aufgebaut, dass MS-Office-Kenntnisse, digitale Zusammenarbeit und SAP-Grundlagen nicht getrennt bleiben, sondern im praktischen Teil bewusst zusammengeführt werden. So entsteht ein Verständnis dafür, wie klassische Büroorganisation und SAP-gestützte Prozesse im Arbeitsalltag ineinandergreifen. Ein typisches Beispiel ist die Abwicklung einer Bestellung: Die Stammdaten werden in SAP gepflegt, der Vorgang in Outlook koordiniert und die Auswertung am Ende in PowerPoint für die Geschäftsführung aufbereitet - genau dieser Ablauf wird im Kurs durchgehend geübt.
Lernziele:
- Word, Excel, Outlook und PowerPoint sicher für den Büroalltag einsetzen
- Digitale Zusammenarbeit über Microsoft Teams organisieren und moderieren
- Lernplattformen wie Moodle für eigenständige Übungsphasen nutzen
- Grundlegende Navigation und Bedienung von SAP S/4HANA anwenden
- Stammdaten und einfache Geschäftsvorfälle im SAP-System nachvollziehen
- Termin-, Dokumenten- und Aufgabenmanagement im digitalen Büro organisieren
- Präsentationen und Auswertungen für Geschäftsführung und Team aufbereiten
- Kommunikationsabläufe zwischen Sekretariat, Fachabteilungen und SAP-Anwendern koordinieren
- Digitale Ablagestrukturen für Dokumente und Vorgänge einrichten
- Excel-Funktionen für einfache Auswertungen und Tabellenkalkulationen anwenden
- Outlook-Kalender und Aufgabenlisten für die Büroorganisation strukturieren
- Grundprinzipien der SAP-Anwenderzertifizierung Foundation Level einordnen
Zielgruppe & Voraussetzungen
Die Weiterbildung richtet sich an Arbeitsuchende, die den digitalen Wandel als Chance begreifen und ihre Jobaussichten durch eine IT-Weiterbildung erhöhen möchten, sowie an Personen aus dem Sekretariats- und Office-Bereich, die ihre Kenntnisse gezielt erweitern wollen.
- Arbeitsuchende aus dem Sekretariats- und Office-Bereich mit Wunsch nach Auffrischung
- Personen, die sich auf digitalisierte Büroprozesse mit SAP-Anbindung vorbereiten möchten
- Quer- und Wiedereinsteigende sowie Hochschulabgänger/innen mit oder ohne Abschluss
- Menschen, die eine Zusatzqualifikation für den beruflichen (Wieder-)Einstieg suchen
Für die Teilnahme werden gute Deutschkenntnisse sowie gute PC-Kenntnisse vorausgesetzt, insbesondere sichere Grundkenntnisse in Word, Excel, Outlook und PowerPoint. Motivation und Interesse an der Auseinandersetzung mit digitalen Systemen wie SAP sind Voraussetzung, da die SAP-Inhalte auf diesen Office-Grundlagen aufbauen.
Ablauf & Abschluss
Der Kurs verbindet die Vertiefung bekannter Office-Anwendungen mit dem schrittweisen Einstieg in eine SAP-Übungsumgebung, sodass Teilnehmende neue ERP-Logik anhand vertrauter Büroaufgaben nachvollziehen können. eigenständige Übungsphasen über Moodle ergänzen die gemeinsame Arbeit in virtuellen Teams-Sitzungen und schaffen Raum für individuelles Vertiefen einzelner Systeme.
Die Weiterbildung deckt in einem zusammenhängenden Curriculum sowohl die MS-Office-Vertiefung als auch digitale Zusammenarbeitsformen und die SAP-S/4HANA-Einführung ab. Der Umfang ist so bemessen, dass die SAP-Anwenderzertifizierung Foundation Level am Ende fundiert vorbereitet ist.
Die Weiterbildung schließt mit mehreren Nachweisen ab: einem trägerinternes Zertifikat als trägerinterner Bestätigung, dem Xpert-Zertifikat DCP Digitale Zusammenarbeit als anerkanntem Nachweis sowie der SAP-Anwenderzertifizierung SAP S/4HANA Foundation Level, die im Rahmen des Kurses vorbereitet wird.
Nutzen & Perspektiven
Wer diese Weiterbildung abschließt, verfügt über ein Profil, das klassische Büroorganisation mit ERP-Kenntnissen verbindet - eine Kombination, die in vielen Unternehmen für Sachbearbeitungs- und Assistenzstellen zunehmend vorausgesetzt wird, weil Verwaltungsprozesse immer direkter in SAP abgebildet werden. Besonders wertvoll ist dabei, dass die SAP-Grundlagen nicht isoliert, sondern im Zusammenhang mit alltäglichen Büroaufgaben vermittelt werden: Stammdatenpflege, Beleg-Nachvollzug und Auswertungen werden direkt mit der Aufbereitung in Word, Excel und PowerPoint verknüpft. Die parallele Vorbereitung auf drei anerkannte Nachweise - trägerinternes Zertifikat, Xpert DCP und SAP Foundation Level - gibt Bewerberinnen und Bewerbern zudem mehrere belastbare Anhaltspunkte, mit denen sie ihre digitale Büroqualifikation gegenüber künftigen Arbeitgebern konkret belegen können, statt nur allgemein auf Office-Erfahrung zu verweisen. Für den weiteren beruflichen Weg eröffnet diese Kombination Perspektiven als Bürokauffrau bzw. Bürokaufmann, Sachbearbeiter/in im Büromanagement, Projektassistenz oder Assistenz der Geschäftsführung in Unternehmen, die SAP S/4HANA als ERP-System im Einsatz haben.
Welche Förderung passt zu dir?
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Arbeitsmarkt-Report
Kaufmännische Sachbearbeitung verlagert sich Richtung digitale Prozesse (DATEV-, SAP-, Salesforce-Kenntnisse). Wer klassische Buchhaltung mit ERP/Tool-Wissen kombiniert, ist überdurchschnittlich gefragt; Reine Routine-Sachbearbeitung verliert.
Zielberufe & offene Stellen
Berufe, in denen Absolvent:innen dieses Kurses typischerweise arbeiten — mit bundesweit offenen Stellen der letzten 12 Monate.
- Buchhalter/Buchhalterin96.577 Stellen
- Sachbearbeiter/in Büromanagement84.152 Stellen
- Assistent/in der Geschäftsführung84.006 Stellen
- Bürokaufmann/-frau15.245 Stellen
- Helfer/Helferin für Büro, Verwaltung1.046 Stellen
- Office-Manager/Office-Managerin663 Stellen
Verwandte Kurse & Alternativen
30 ähnliche Qualifizierungen & Kurse in diesem Themenfeld
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Brauche ich SAP-Vorkenntnisse für diesen Kurs?
Nein, die SAP-Inhalte bauen auf den vermittelten Office-Grundlagen auf. Vorausgesetzt werden gute PC- und MS-Office-Kenntnisse.
Welchen SAP-Nachweis erhalte ich?
Der Kurs bereitet auf die SAP-Anwenderzertifizierung S/4HANA Foundation Level vor, die als Teil des Abschlusses erworben wird.
Wie ist der Kurs organisiert?
Er kombiniert virtuelle Teams-Sitzungen mit Selbstlernphasen über Moodle und einer SAP-Übungsumgebung für praktische Anwendungsfälle.
Für wen eignet sich diese Weiterbildung besonders?
Für Arbeitsuchende aus dem Sekretariats- und Office-Bereich sowie Quer- und Wiedereinsteigende, die ihre Büroqualifikation um SAP-Kenntnisse erweitern möchten.
Welche Zertifikate schließen den Kurs ab?
Ein GFN-Zertifikat, das Xpert-Zertifikat DCP Digitale Zusammenarbeit sowie das SAP S/4HANA Anwenderzertifikat Foundation Level.