Data Science & KI
ki machine learning

ML: Überwachtes und unüberwachtes Lernen – Weiterbildung

Überwachtes und unüberwachtes Lernen praxisnah: Klassifikation, Clustering und Regression kombiniert mit SQL-Datenaufbereitung und Power-BI-Visualisierung für automatisierte ML-Pipelines.

Auf einen Blick

DauerVollzeitØ am Markt
FormatOnline & Präsenzflexibel
KostenMeist voll gefördertauf Anfrage / Förderung
Finanzierung über Förderung möglich – mit Bildungsgutschein bis zu 100 % förderbar*
Dieser Kurs bildet für einen offiziellen Engpassberuf aus

Überblick

Überwachtes und unüberwachtes Lernen bilden die beiden zentralen Säulen des Machine Learning – und wer beide Ansätze versteht, kann für unterschiedlichste Datensituationen die passende Methode wählen. Dieser Kurs vermittelt beide Lernparadigmen im direkten Vergleich: von klassifizierenden Verfahren wie Entscheidungsbäumen und Regression bis zu unüberwachten Clustering-Methoden, die Strukturen in unbeschrifteten Daten aufdecken. Eingebettet ist diese methodische Vertiefung in den gesamten Datenprozess von der SQL-basierten Datenaufbereitung über die Visualisierung von Modellergebnissen mit Power BI bis zur Automatisierung wiederkehrender ML-Workflows in skalierbaren Pipelines.

Software- & PraxistrainingInhaltsstand 02.07.2026

Kompetenzen, Lernformen und Angebote für dieses Praxistraining

Die folgenden Angaben stammen aus den Angeboten eines einzelnen Anbieters — es ist also kein Anbietervergleich, sondern das erfasste Angebot zu diesem Kurs. Konkrete Preise und Termine nennt der Anbieter im Beratungsgespräch.

Zu diesem Kurs ist bisher ein Anbieter erfasst. Wenn du eine Anfrage stellst, prüfen wir zusätzlich vergleichbare Kurse anderer Anbieter.

Anbieter

1

an 3 Standorten

Angebote

64

diesem Kursprofil zugeordnete Angebote

Kommende Termine

0

an 14 erfassten Orten

Regionen

9 Bundesländer

inklusive Online- und Hybridangeboten, sofern vorhanden

Abschluss

Trägerzertifikat

Mögliche Förderwege

Bildungsgutschein · Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein · Qualifizierungschancengesetz

Lernformen

  • Hybrid Learning93 %
  • Virtuelles Klassenzimmer7 %

Zeitmodelle

  • Vollzeit100 %

Dauer im Markt

  • mehr als 6 Monate bis 1 Jahr27×

Gemeldete Preisgruppen

  • über 10.000 €27×

Häufige Kursorte

  • Köln
  • Hamburg
  • Dortmund
  • Kleve
  • Bochum
  • Berlin

Bundesländer

  • Nordrhein-Westfalen14×
  • Hamburg
  • Berlin
  • Hessen
  • Baden-Württemberg
  • Niedersachsen

Vermittelte Kompetenzen

  • Power BI
  • Clustering
  • Regression
  • Decision Trees
  • Feature Engineering
  • SQL
  • DAX
  • Machine Learning

Zugeordnete Zielberufe

  • Mathematik (grundständig)1.984 Stellen/12 Mon.
  • Machine Learning Engineer1.150 Stellen/12 Mon.
  • Technische Informatik (grundständig)469 Stellen/12 Mon.
  • Kognitionswissenschaft (grundständig)4 Stellen/12 Mon.

Datenbasis: 64 diesem Kurs zugeordnete Angebote sowie die dazu veröffentlichten Termindaten, Stand 19.08.2026. Mehrere Standorte eines Trägers zählen als ein Anbieter.

Kein Anbieter kann sich bei uns eine Platzierung oder Empfehlung kaufen.

So entstehen diese Daten · Fehler melden

Kursinhalte & Lernziele

Der erste Themenblock stellt die interaktive Visualisierung von Machine-Learning-Ergebnissen mit Power BI in den Mittelpunkt. Bevor Modellergebnisse für Entscheidungen genutzt werden können, müssen sie verständlich und nachvollziehbar dargestellt werden.

  • dynamische Dashboards zur Darstellung von Modellvorhersagen entwickeln
  • DAX-Funktionen für präzise Berechnungen bei datengetriebenen Analysen nutzen
  • aussagekräftige Berichte zur Optimierung datenbasierter Entscheidungen erstellen
  • Kennzahlen aus Klassifikations- und Regressionsmodellen verständlich aufbereiten
  • Visualisierungen für unterschiedliche Zielgruppen im Unternehmen anpassen
  • wiederkehrende Reporting-Strukturen für ML-Ergebnisse aufbauen

Der zweite Block behandelt SQL für die strukturierte Datenverarbeitung, die jedem Modelltraining vorausgeht. Ohne saubere, gut aufbereitete Datensätze liefern weder überwachte noch unüberwachte Verfahren verlässliche Ergebnisse.

  • Joins und Aggregationen zur Vorbereitung großer Datenmengen für ML-Modelle
  • optimierte Abfragen für die effiziente Nutzung relationaler Datenbanken
  • Datenbankmanagement zur reibungslosen Unterstützung datengetriebener Modelle
  • Filterung und Selektion relevanter Datensätze für Trainings- und Testdaten
  • Vermeidung von Datenlecks zwischen Trainings- und Testdatensätzen
  • Aufbereitung von Zielvariablen für Klassifikations- und Regressionsaufgaben

Der dritte Block widmet sich der Datenanalyse und dem Modellaufbau für überwachtes und unüberwachtes Lernen im direkten Vergleich. Hier zeigt sich, wann welches Lernparadigma zum Einsatz kommt und wie sich die Modelltypen methodisch unterscheiden.

  • Muster in Daten identifizieren, um Klassifikations- und Cluster-Modelle zu trainieren
  • Feature Engineering zur Optimierung von Modellen und Vorhersagegenauigkeit anwenden
  • Methoden des überwachten Lernens wie Entscheidungsbäume und Regression praktisch anwenden
  • Clustering-Verfahren zur Strukturerkennung in unbeschrifteten Daten einsetzen
  • Bewertungskriterien für überwachte und unüberwachte Modelle unterscheiden
  • Auswahl des passenden Lernparadigmas je nach Datensituation und Zielstellung

Der vierte Block behandelt automatisierte Datenpipelines und Workflow-Optimierung, die den gesamten ML-Prozess von der Datenquelle bis zum trainierten Modell verbinden. Ohne Automatisierung bleiben viele ML-Projekte auf einmalige Analysen beschränkt, statt sich in wiederkehrende Geschäftsprozesse zu integrieren.

  • Datenquellen bereinigen, verarbeiten und in skalierbare ML-Workflows integrieren
  • strukturierte Prozesse zur Automatisierung von Modelltraining und Deployment nutzen
  • wiederkehrende Analysen durch optimierte Machine-Learning-Pipelines effizient gestalten
  • Überwachung und Wartung automatisierter ML-Workflows im laufenden Betrieb
  • Skalierung von Pipelines für wachsende Datenmengen planen
  • Zusammenspiel von Datenaufbereitung, Modelltraining und Visualisierung in einem Gesamtworkflow

Im begleitenden Praxisteil verknüpfen die Teilnehmenden die vier Themenblöcke zu einem durchgängigen Arbeitsablauf, der von der SQL-Abfrage über das Modelltraining bis zur Power-BI-Visualisierung reicht.

  • Formulierung von SQL-Abfragen zur Erstellung eines ML-Trainingsdatensatzes
  • Training eines Entscheidungsbaum-Modells an einem Beispieldatensatz
  • Anwendung eines Regressionsverfahrens zur Vorhersage einer kontinuierlichen Zielgröße
  • Durchführung eines Clustering-Verfahrens zur Strukturerkennung in unbeschrifteten Daten
  • Vergleich der Ergebnisse aus überwachtem und unüberwachtem Lernen an einem Beispiel
  • Aufbau eines Power-BI-Dashboards zur Darstellung der Modellergebnisse
  • Berechnung abgeleiteter Kennzahlen mit DAX-Funktionen
  • Konzeption einer einfachen automatisierten Datenpipeline
  • Diskussion von Skalierungsfragen bei wachsenden Datenmengen
  • Bewertung der Modellgüte anhand geeigneter Kennzahlen
  • Erstellung eines zusammenfassenden Berichts zu den Modellergebnissen
  • Rückschau, welches Lernparadigma für unterschiedliche Praxisszenarien geeignet ist

Der direkte Vergleich von überwachtem und unüberwachtem Lernen unterscheidet diesen Kurs von Angeboten, die sich nur auf ein Lernparadigma konzentrieren. Wer beide Ansätze im Zusammenhang versteht, kann in der Praxis flexibler entscheiden, welche Methode für eine gegebene Datensituation die sinnvollere Wahl ist – gerade dann, wenn keine gelabelten Daten vorliegen und Clustering-Verfahren die einzige Option darstellen. Die Einbettung in den gesamten Datenprozess von SQL über Power BI bis zur Pipeline-Automatisierung macht die vermittelten Methoden zudem direkt auf reale Arbeitsabläufe übertragbar.

Lernziele:

Nach erfolgreichem Abschluss dieses Kurses beherrschen die Teilnehmenden folgende Kompetenzen.

  • den Unterschied zwischen überwachtem und unüberwachtem Lernen erklären
  • Klassifikationsmodelle mit Entscheidungsbäumen praktisch anwenden
  • Regressionsverfahren zur Vorhersage kontinuierlicher Zielgrößen einsetzen
  • Cluster-Modelle zur Strukturerkennung in unbeschrifteten Daten aufbauen
  • Muster in Daten identifizieren, um passende Modelltypen auszuwählen
  • Feature Engineering zur Optimierung der Vorhersagegenauigkeit anwenden
  • Joins und Aggregationen in SQL für ML-Datensätze nutzen
  • relationale Datenbanken effizient für maschinelles Lernen aufbereiten
  • dynamische Power-BI-Dashboards zur Darstellung von Modellvorhersagen erstellen
  • DAX-Funktionen für präzise datengetriebene Berechnungen einsetzen
  • Datenquellen bereinigen und in skalierbare ML-Workflows integrieren
  • Modelltraining und Deployment durch automatisierte Pipelines unterstützen

Zielgruppe & Voraussetzungen

Der Kurs richtet sich an Einsteiger:innen, Quereinsteiger:innen und beruflich Interessierte, die ihre Kompetenzen in Data Science, Datenanalyse, KI, Forschung, Reporting oder technisch geprägten Fachbereichen ausbauen möchten. Geeignet ist er für Personen, die Machine Learning und datenbasierte Modelle praxisnah kennenlernen und beruflich anwenden wollen.

  • Personen mit Interesse an Data Science und datenbasierten Entscheidungen
  • Quereinsteiger:innen aus Forschung, Reporting oder technischen Fachbereichen
  • Fachkräfte, die überwachte und unüberwachte Lernverfahren im Vergleich verstehen möchten
  • angehende Data Scientists und Datenanalyst:innen
  • Personen, die ML-Workflows im eigenen Arbeitsumfeld automatisieren möchten
Voraussetzungen:

Für die Teilnahme sind keine formalen Abschlüsse erforderlich. Hilfreich sind Interesse an Daten, analytischem Denken und digitalen Anwendungen. Erste Erfahrungen mit Datenanalyse oder Python erleichtern den Einstieg, vertiefte Mathematik- oder Machine-Learning-Kenntnisse werden jedoch nicht vorausgesetzt.

Ablauf & Abschluss

Der Kurs wird im Hybrid-Format in Vollzeit durchgeführt und verbindet die Vermittlung von Klassifikations-, Regressions- und Clustering-Methoden mit praktischen Übungen an SQL-Abfragen, Power-BI-Dashboards und automatisierten Pipelines. Durch den direkten Vergleich beider Lernparadigmen wechseln sich Übungen zu überwachten und unüberwachten Verfahren gezielt ab, damit die Unterschiede unmittelbar nachvollziehbar werden.

Der Kurs wird in Vollzeit durchgeführt und deckt in diesem Zeitraum vier Themenblöcke ab: Visualisierung, Datenaufbereitung, Modellaufbau für beide Lernparadigmen sowie Pipeline-Automatisierung. Die kompakte Taktung ermöglicht eine durchgängige Bearbeitung, in der die Themenblöcke aufeinander aufbauen.

Der Kurs schließt mit einem trägerinternen Zertifikat ab, das die vermittelten Kompetenzen in überwachtem und unüberwachtem Lernen dokumentiert. Je nach Anbieter kann der Abschluss eine begleitende Prüfung umfassen. Es handelt sich um eine qualifizierte Teilnahmebescheinigung, kein staatlich anerkanntes Examen.

Nutzen & Perspektiven

Wer diesen Kurs abschließt, versteht nicht nur einzelne ML-Verfahren, sondern kann begründet entscheiden, welches Lernparadigma für eine gegebene Aufgabenstellung geeignet ist – eine Fähigkeit, die in der Praxis oft wichtiger ist als die Beherrschung eines einzelnen Algorithmus. Die Verbindung aus Klassifikation, Regression und Clustering mit den Werkzeugen SQL, Power BI und automatisierten Pipelines deckt den gesamten Weg von der Rohdatenaufbereitung bis zur produktiven ML-Anwendung ab, statt sich auf isolierte Modellierungsschritte zu beschränken. Für angehende Data Scientists und Datenanalyst:innen bietet der Kurs damit eine breite methodische Grundlage, die sich sowohl in klassischen Analyseprojekten als auch in zunehmend automatisierten Machine-Learning-Umgebungen anwenden lässt.

Welche Förderung passt zu dir?

Finde in 30 Sekunden heraus, ob dir ein Bildungsgutschein oder andere Zuschüsse zustehen. Kostenlos & ohne Anmeldung.

Arbeitsmarkt-Report

IT-Berufe sind seit fünf Jahren der größte Fachkräfteengpass am deutschen Arbeitsmarkt. Der Bestand offener IT-Stellen ist 2024 auf einen Rekordstand gestiegen; AI- und Cloud-Skills werden in den nächsten Jahren weiter überdurchschnittlich nachgefragt.

Einstieg (0-2 J.):38.000–48.000 €
Mittel (3-7 J.):52.000–68.000 €
Senior (8+ J.):70.000–95.000 €

Zielberufe & offene Stellen

Berufe, in denen Absolvent:innen dieses Kurses typischerweise arbeiten — mit bundesweit offenen Stellen der letzten 12 Monate.

  • Mathematik (grundständig)
    1.984 Stellen
  • Machine Learning Engineer
    1.150 Stellen
  • Technische Informatik (grundständig)
    469 Stellen
  • Kognitionswissenschaft (grundständig)
    4 Stellen

Unverbindliche Anfrage

Wir vergleichen passende Anbieter nach Region und Förderfähigkeit und melden uns in Kürze mit kostenlosen Kurs-Optionen.

Angaben ergänzen (optional) – für ein genaueres Angebot

Kostenlos & unverbindlich · Daten sind sicher

Verwandte Kurse & Alternativen

30 ähnliche Qualifizierungen & Kurse in diesem Themenfeld

Häufig gestellte Fragen (FAQ)

Was ist der Unterschied zwischen überwachtem und unüberwachtem Lernen?

Überwachtes Lernen nutzt beschriftete Daten, um Klassifikations- oder Regressionsmodelle wie Entscheidungsbäume zu trainieren, während unüberwachtes Lernen mit Clustering-Verfahren Strukturen in unbeschrifteten Daten aufdeckt. Der Kurs vermittelt beide Ansätze im direkten Vergleich.

Welche Werkzeuge kommen im Kurs zum Einsatz?

Neben den ML-Verfahren selbst arbeiten Teilnehmende mit SQL für die Datenaufbereitung, Power BI mit DAX-Funktionen für die Visualisierung und lernen den Aufbau automatisierter ML-Pipelines kennen.

Brauche ich Vorkenntnisse in Mathematik oder Statistik?

Nein, vertiefte Mathematik- oder Machine-Learning-Kenntnisse werden nicht vorausgesetzt. Erste Erfahrungen mit Datenanalyse oder Python erleichtern jedoch den Einstieg.

Für wen ist dieser Kurs geeignet?

Er richtet sich an Einsteiger:innen und Quereinsteiger:innen aus Data Science, Datenanalyse, KI, Forschung oder Reporting, die Machine Learning praxisnah kennenlernen möchten.

Welchen Abschluss erhalte ich am Ende?

Der Kurs schließt mit einem trägerinternen Zertifikat ab, das je nach Anbieter eine begleitende Prüfung umfassen kann. Es handelt sich um eine qualifizierte Teilnahmebescheinigung.