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7.961 geprüfte Weiterbildungen aus 24 Fachrichtungen mit Bildungsgutschein, AVGS, Qualifizierungschancengesetz oder Aufstiegs-BAföG.
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200 Kurse für „Change Management"
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ITIL 4 Managing Professional Transition (MPT) Kurs
ITIL 4 Managing Professional Transition (MPT) — die ehemalige Bridge-Zertifizierung für ITIL-v3-Expert-Inhaber, die in einem kompakten Programm direkt zum ITIL 4 Managing Professional-Status aufsteigen wollten.
Agiles Transformationsmanagement: Scrum, PRINCE2, ITIL 4 & MS Project
Agile und klassische Projektmanagement-Zertifizierungen (Scrum, PRINCE2, ITIL 4) kombiniert mit MS Project – für digitale Transformationsprojekte in allen Branchen.
Personalmanagement + SAP HCM Zertifizierung
Umfassende Weiterbildung in Personalmanagement und Personalentwicklung kombiniert mit SAP HCM Personaladministration – inklusive offizieller SAP-Zertifizierungsprüfung.
Exchange Server 2016 Administration und Design – Kurs
Umfassende Weiterbildung zu Microsoft Exchange Server 2016 Administration und Design — einschließlich MOC-Trainings 20345-1 und 20345-2 sowie historischem Bezug zum MCSA Office 365-Pfad, der 2021 von Microsoft eingestellt wurde.
Projektleiter Aufbaukurs: PM-Vertiefung & PRINCE2
Aufbaukurs für erfahrene Projektmanager: fortgeschrittene Steuerungsmethoden, Risikomanagement, komplexe Ressourcenplanung und Stakeholder-Management mit MS Project und Excel.
Productivity Big Package: Office 365, Exchange, SharePoint, Skype
Umfangreiches Microsoft-Produktivitäts-Bundle aus Office 365, Exchange Server 2016 (Administration und Design), Skype for Business 2015 und MCSE SharePoint 2013 — für IT-Professionals, die Microsoft-Kommunikations- und Kollaborationsinfrastruktur vollständig beherrschen wollen.
ITIL Lifecycle Service Transition – Zertifizierung
Spezialisierungskurs für ITIL v3 Lifecycle Service Transition: vertieftes Wissen zum Übergang von IT-Services in den Produktivbetrieb, mit Vorbereitung auf das ITIL Intermediate ST-Zertifikat.
Salesforce BSX101 + MS Project Weiterbildung
Salesforce-Implementierungsstrategie (BSX101) kombiniert mit Microsoft Project — für Fachleute, die CRM-Einführungsprojekte fachlich und planerisch verantworten.
KI-Manager/in und KI-Beauftragte/r – Weiterbildung
Diese Weiterbildung qualifiziert für die strategische Steuerung von KI-Vorhaben im Unternehmen: EU AI Act, Governance-Strukturen, Risikoklassifizierung, Change Management und die institutionelle Verantwortung als KI-Beauftragter.
KI Consultant Weiterbildung: Strategie, Prompt Engineering
Weiterbildung zum KI Consultant: KI-Strategie, Unternehmensberatung mit KI-Tools, Prompt Engineering und Wissensmanagement für beratende und strategische Rollen.
Change- und Anforderungsmanagement mit Business Analysis
Weiterbildung für Veränderungs- und Anforderungsmanagement mit Business-Analyse-Zertifikaten, Scrum, PRINCE2, ITIL 4 und MS Visio für Rollen an der Schnittstelle zwischen Business und IT.
Experte Digitale Transformation Weiterbildung
Weiterbildung zum Experten für digitale Transformation: agile Methoden, Change Management, Arbeiten 4.0 und Professional Scrum Master (PSM I) — für Führung und Gestaltung von Digitalisierungsprojekten.
CSR- und Nachhaltigkeitsmanager:in – Weiterbildung
Umfassende Weiterbildung zum CSR- und Nachhaltigkeitsmanager mit DEKRA-Zertifikat — ESG-Strategie, CSRD-Berichterstattung, Wesentlichkeitsanalyse und ISO 14001 praxisnah erarbeiten.
Continuous Improvement Specialist mit Six Sigma Green Belt
Weiterbildung zum Continuous Improvement Specialist mit Lean Management, Change Management und inkludierter Six-Sigma-Green-Belt-Zertifizierung.
AI for Business & Six Sigma Black Belt Weiterbildung
Kombinierte Weiterbildung zu KI-Anwendungen im Unternehmenskontext und Six Sigma Black Belt — Prozessoptimierung trifft auf Datenanalyse und Automatisierung.
Digitalisierung im HR Management – People Analytics & DSGVO
Weiterbildung zur digitalen Transformation im Personalmanagement: HR-Software, People Analytics, digitales Onboarding und datenschutzkonforme Personalverwaltung für Fachkräfte aus dem HR-Bereich.
KI-Architekt mit zertifiziertem KI-Manager-Abschluss – Kurs
Technische KI-Architektur und strategisches KI-Management kombinieren — mit AI-102, CertNexus AIBIZ und EXIN BCS AI Essentials zur ganzheitlichen Führungskompetenz im KI-Umfeld.
ITIL Foundation – IT Service Management Einführung – Kurs
Breit angelegte Einführung in IT Service Management: Grundbegriffe, RACI-Modell, Service Lifecycle-Phasen und zentrale Prozesse des klassischen ITSM-Denkens.
Design Systems Manager:in Weiterbildung
Führungsorientierte Design-Weiterbildung: UI/UX mit Figma, Designsysteme, achtsame und agile Führung, Change Management sowie Scrum-Grundlagen für die Leitung von Designprojekten.
Trainer Qualitätsmanagement – + IHK AdA-Schein – Kurs
Kombinierte Weiterbildung in Prozessmanagement, Qualitätsmanagement und Ausbilderdidaktik mit TÜV-Zertifizierungen und IHK-Ausbildereignungsnachweis.
Digitale Transformation & KI-Readiness Kurs
Qualifizierung zur systematischen Gestaltung digitaler Transformation entlang der KI-Readiness: Frameworks, Reifegradanalyse, Prozess- und Change-Dimension bis zur Wirkungsmessung.
SAP HCM Associate Consultant Weiterbildung & Zertifikat
Intensive SAP-Beraterausbildung im Bereich Human Capital Management — HCM-Customizing, Organisationsmanagement, Zeitwirtschaft und Personalabrechnung auf Consultant-Niveau.
Performance Marketing mit Power BI und KI – Kurs
Performance Marketing, Power-BI-Reporting und KI-gestützte Kampagnenanalyse für Meta Ads, Google Ads und automatisierte Dashboards.
Personalwesen mit KI-Automatisierung – Weiterbildung
Modernes HR-Management mit Fokus auf Recruiting-Technologien, KI-gestützte Prozessautomatisierung und agile Personalentwicklung.
Agiles Büromanagement mit Führung und KI-Assistenz – Kurs
Agile Büroorganisation, Teamführung und KI-gestützte Assistenz kombiniert: von Konfliktmanagement über Cloud-Tools bis zu KI-Chatbots im Büroalltag.
Systemisches HR Management mit KI-Automatisierung – Kurs
HR-Weiterbildung, die Personalmanagement, Prozessmodellierung mit BPMN 2.0 und den Einsatz von KI-Automatisierung für administrative HR-Abläufe verbindet.
Digital Innovation & Business Model Manager – Weiterbildung
Weiterbildung zum Digital Innovation & Business Model Manager: Geschäftsmodell-Innovation, digitale Transformation, moderne Führung 5.0 und betriebswirtschaftliche Grundlagen.
KI in der Personalentwicklung Weiterbildung
Praxisorientierte Weiterbildung für HR-Fachkräfte: KI-Tools, Prompt Engineering, DSGVO-konformes Datenmanagement und Change Management für den Personalbereich — mit ICDL-Zertifikat und trägerinternem Abschluss.
Change-, Anforderungsmanagement & Business Skills – Kurs
Breit angelegtes Methodenbündel für die Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen und Führung: Scrum, PRINCE2, ITIL 4, Business Analysis und MS Visio mit anerkannten Zertifizierungsabschlüssen.
Agile Büroführung mit KI-Grundlagen – Weiterbildung
Agile Teamführung, Konfliktlösung nach dem Harvard-Konzept und KI-gestützte Prozessautomatisierung für zeitgemäße Büroorganisation.
KI, Prozessoptimierung & agiles Projektmanagement – Kurs
Weiterbildung zu Prozessmanagement mit BPMN 2.0, KI-gestützter Content- und Chatbot-Erstellung sowie agilem Projekt- und Nachhaltigkeitsmanagement inklusive ESG und DSGVO.
IT-Projekte leiten: PRINCE2 und Scrum kombiniert – Kurs
PRINCE2 Foundation und Practitioner kombiniert mit Scrum und Digitalisierungsmanagement für die Leitung agiler und klassischer IT-Projekte.
Agiles Leadership mit Kanban für Organisationen – Kurs
Agile Führung mit Kanban, evidenzbasiertem Management und Scrum-Kanban-Integration für Führungskräfte in skalierten agilen Organisationen.
ITIL Strategist Direct Plan Improve – Kurs
ITIL 4 Strategist: Direct, Plan and Improve – Vertiefungsmodul für strategische IT-Führung, Governance und kontinuierliche Verbesserung von IT-Serviceorganisationen.
KI-Manager Grundlagen – Weiterbildung
Kompakter Einstieg in KI-Management für Führungskräfte und Projektverantwortliche: von LLM-Grundlagen über Prompt Engineering bis zur KI-Strategie und ethischen Leitlinien.
Strategisches Qualifizierungsmanagement HR – Weiterbildung
Weiterbildung für HR-Professionals: strategisches Qualifizierungsmanagement, Lernarchitektur, Evaluationsdesign, digitale Lernsysteme und Change Management in der Personalentwicklung.
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Skills
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Häufige Fragen zum Kurskatalog
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Kursweg ist Vermittler zwischen Lernenden und Bildungsanbietern. Wir geben keine Termin- oder Preisinformationen direkt aus — diese erhältst du im Beratungsgespräch vom passenden Träger.